Bienvenue chez Madeline, votre partenaire en recrutement spécialisé dans le secteur de la santé. Notre mission est de vous accompagner à chaque étape de votre parcours professionnel, en vous proposant des opportunités qui correspondent à vos ambitions et vos valeurs. Chez Madeline, nous mettons l'humain au cœur de chaque décision, pour vous permettre de faire des choix réfléchis et construire une carrière stable et épanouissante. Le poste : Vous êtes pédiatre et vous cherchez un poste qui combine vraie activité clinique, équipe stable et qualité de vie durable ? Nous accompagnons un établissement public de référence situé dans le Gard, qui souhaite renforcer son équipe de pédiatrie dans un contexte positif : départ à la retraite anticipé et volonté de reconstruire une dynamique avec une équipe jeune et engagée. L'environnement : Établissement pivot sur son territoire, couvrant un bassin de population d'environ 180 000 habitants. Service structuré de pédiatrie et néonatalogie intégré à un établissement comptant près de 280 médecins. Équipe actuelle composée de 6 à 7 pédiatres, avec une bonne stabilité et une ambiance de travail saine. Lien étroit avec les CHU de proximité pour les prises en charge spécialisées et le travail en réseau. Le service collabore également avec l'ensemble des acteurs du territoire : PMI, ASE, CAMSP, CMPP. Votre activité : Vous interviendrez sur une activité variée de pédiatrie générale et de néonatalogie : Hospitalisation de pédiatrie générale : 13 lits en chambres individuelles Prise en charge des enfants de 1 mois à 18 ans Néonatalogie niveau IIA : 6 chambres dédiées Prise en charge des nouveau-nés à partir de 34 SA Participation à : La maternité La salle de naissance L'accompagnement des situations à risque L'organisation des transferts avec les centres de niveau III Consultations de pédiatrie générale et spécialisées : Neurodéveloppement Diabétologie et endocrinologie pédiatriques Cardiologie pédiatrique Troubles des conduites alimentaires Obésité Suivi chirurgical pédiatrique Les urgences pédiatriques sont prises en charge avec les urgences polyvalentes de l'établissement, sans service d'urgences pédiatriques dédié. Possibilité, pour un praticien intéressé, de prendre progressivement une place dans le pilotage du service. Les du poste : Équipe jeune et accessible Service non sous tension chronique Organisation permettant de réellement prendre ses congés 8 à 9 semaines de congés/an effectivement posées Astreintes présentes mais sans garde sur place Temps partiel possible avec organisation flexible Accompagnement concret à l'installation : Aide administrative Recherche de logement Prise en charge des premiers loyers Accès à des biens off market via le réseau local Cadre de vie recherché : Nature et Cévennes à proximité immédiate Mer accessible rapidement Grandes villes du sud accessibles facilement Profil recherché : Pédiatre inscrit ou inscriptible à l'Ordre en France Appétence pour le travail en équipe et envie de participer à un projet de service. Source : PMEjob.fr.
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.