Nous, quand on parle de vapeur, c'est pas pour aller au spa. C'est pour alimenter une turbine dans une centrale nucléaire, et produire de l'électricité bas carbone. Vos défis au quotidien : Parce que travailler sur le terrain vous stimule : - Vous serez responsable d'un ou plusieurs chantiers et que vous dirigerez en mettant en oeuvre les moyens humains et matériels. - Vous contribuerez à la constitution dossiers techniques. - Vous serez garant de la tenue des objectifs qui vous seront fixés (coût, délai, qualité). - Vous réaliserez l'état des lieux technique préalable à l'exécution des travaux. - Vous participerez à la réception du chantier. - Vous serez l'interlocuteur privilégié de votre client. - Vous pourrez être amené à rédiger des rapports d'événements - Vous pourrez effectuer le chiffrage de travaux complémentaires. Parce que vous êtes un manager d'équipes confirmé : - Vous encadrez et accompagnez les équipes dans l'avancement des travaux - Vous remontez les éventuels besoins en formations pour vos équipes et accompagnez leur montée en compétence. - Vous pourrez être amené à réaliser des entretiens de recadrage / participer aux entretiens disciplinaires - Vous réaliserez les entretiens individuels de vos équipes et participerez au tutorat. - Vous réaliserez les évaluations de fin d'année de vos équipes. Parce que vous avez de réelles capacités techniques : - Vous préparerez votre chantier à partir du dossier d'études et d'affaires. - Vous exprimerez les besoins en termes de moyens humains et matériels. - Vous contrôlerez l'avancement des travaux (délais, qualité, conformité contractuelle). - Vous vérifierez la conformité des PEE et pourrez être amené à les modifier en cas de besoin. - Vous réaliserez les essais des installations. - Vous organiserez les opérations de fin chantier (réception, formation, conformité contractuelle). Parce que pour vous la qualité et la sûreté est primordiale : - Vous réaliserez l'état des lieux technique préalable à l'exécution des travaux. - Vous participerez à la réception des chantiers. - Vous rédigerez les états des lieux entrants. - Vous réaliserez les accueils (dont accueil sécurité) des nouveaux arrivants - Vous rendrez compte à votre hiérarchie de l'avancement des travaux (coût, délai, qualité). - Vous suivrez, contrôlerez et réceptionnerez les travaux réalisés par les sous-traitants. - Vous vérifierez en temps réel le remplissage des DRT / DSI par les équipes et constituerez les RFI. Formation : Diplôme CAP/BEP ou Bac Pro en Mécanique ou Chaudronnerie Expérience : minimum 6 ans d'expérience sur un poste similaire Compétences : lecture de plans isométriques et hydrauliques, préparation (par découpage, par meulage, par cintrage, par filetage…) des différents éléments (tuyaux, tubes, accessoires), connaissances en alignement/positionnement, assemblage, raccordement et pointage de ces éléments, connaissance des relevés sur site, connaissance des matériaux tels que inox, carbone Qualités personnelles : autonomie, flexibilité, esprit d'équipe Les avantages chez SPIE : 13ème mois Participation / intéressement Prime de vacances Actionnariat salarié Nombreux engagements pour la diversité et la mixité Mobilité interne Prime de cooptation Véhicule de service Avantages CSE (voyages, chèques vacances, subventions etc) Nous, c'est SPIE ! SPIE Nucléaire, partenaire de référence en prestations multi-techniques dédiées à la filière nucléaire dans sa globalité pour une énergie bas carbone, compétitive et disponible, en proximité des grands donneurs d'ordres. SPIE Nucléaire & ses filiales vous accompagnent dans l'optimisation de la sûreté et de la disponibilité des installations nucléaires à travers ses 4 domaines d'activités stratégiques et ses 4 métiers. Nos 2 000 collaborateurs interviennent sur 45 sites et implantations partout en France pour s'inscrire durablement du côté de la solution de la transition énergétique dans une filière nucléaire d'avenir. Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Forts de notre réseau mixte So 'SPIE Ladies et de nos comités Handicap et RSE, nous favorisons la diversité, la mixité, les échanges intergénérationnels, l'inclusion et le maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap. SPIE est une société « handi accueillante ».
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