Responsable d'affaires électricité automatisme cvc h/f

Informations générales Entité Filiale de SPIE France, SPIE Building Solutions est spécialisée dans les expertises dédiées à l'intelligence du bâtiment et à sa performance. SPIE Building Solutions propose des solutions pour réduire significativement l'empreinte carbone des bâtiments, et les rendre plus sûrs, connectés et confortables. SPIE Building Solutions contribue ainsi à améliorer les espaces de travail et la qualité de vie des occupants des bâtiments. Avec 3 000 collaborateurs et 100 implantations en France, SPIE Building Solutions offre une relation de proximité unique sur le marché, qui lui permet de proposer des solutions sur mesure avec ses clients. Acteur global des transitions énergétique, numérique et industrielle, SPIE France, filiale du groupe SPIE, propose des solutions concrètes pour accompagner la décarbonation des bâtiments, des industries et des territoires. Pour mener à bien cette mission, SPIE France s'appuie sur ses 6 filiales, qui comptent 19 000 collaborateurs présents sur plus de 300 sites en France. Nous, c'est SPIE ! SPIE Building Solutions, reconnue comme une entreprise où il fait bon travailler par ses salariés, est certifiée Great Place To Work® Référence 2026-43575 Domaine d'activité Services mécaniques, CVC et électriques Intitulé de la fonction / poste Responsable d'Affaires Électricité Automatisme CVC H/F Type de contrat Durée indéterminée Nature de contrat Temps plein Statut Cadre Votre mission Nous, quand on retourne au lycée, ce n’est pas pour faire un exposé. C’est pour améliorer la performance et l’intelligence des bâtiments grâce à des installations électriques et climatiques. Devenez notre prochain : Responsable d'Affaires Électricité Automatisme CVC H/F à Saint-Herblain (44). Au sein de notre équipe électricité automatisme à Nantes (Saint-Herblain), vous aurez en charge les études techniques en lien avec le porteur d'affaire CVC. Parce que vous savez piloter une activité, vos missions consisteront à : - Accompagner nos responsables d’affaires CVC dans la définition et la réalisation des prestations électricité/régulation de nos opérations CVC. - Être garant sur le plan technique et financier de la bonne conduite des prestations électriques/régulation de nos opérations. - Manager les équipes de techniciens d’études électriques, chef de chantiers électriques, metteurs au point (6 personnes). - Piloter et réaliser les études techniques et revues de conception ; o L'analyse fonctionnelle système par système o La liste des points automate par automate o L’architecture automate et terminaux o Les consultations des sous-traitants Electricité/Régulation/Mise au point - En lien avec notre bureau d’étude AO, vous assurer le chiffrage des prestations d’électricité d’automatisme et mise en Service pour nos opérations CVC. - Garantir le respect des règles et procédures de l'entreprise en matière de sécurité, qualité et environnement. Votre profil Vous vous sentez prêt à relever le challenge ? Si vous occupez un poste à responsabilité dans le domaine électricité automatisme, ou si vous êtes technicien expérimenté, alors ce poste est fait pour vous. Vous maitrisez idéalement les logiciels DAO (AUTOCAD, SEE Electrical). La connaissance des logiciels de programmations n’est pas requise mais peut constituer un atout. Vous faites preuve d’ autonomie, d’ esprit d’équipe et avez de bonnes aptitudes en communication ? alors rencontrons nous rapidement ! La diversité au sein de SPIE : Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Forts de notre réseau mixte So’SPIE Ladies et de nos comités Handicap et RSE, nous favorisons la diversité, la mixité, les échanges intergénérationnels. SPIE Building Solutions est une entreprise reconnue comme Handi-Engagée par France Travail, Cap Emploi et l’AGEFIPH. Vos futurs avantages : Parce que chez SPIE, les carrières sont pleines de sens, les possibilités de défis, d’évolution et de développement sont nombreuses. Rejoindre SPIE, c’est aussi bénéficier d’un package de rémunération incluant: Un salaire fixe selon profil Un 13ème mois Des primes de participation et d'intéressement Une prime de congés payés à hauteur de 30% La possibilité de devenir actionnaire du Groupe SPIE Un mutuelle et prévoyance avec prise charge employeur Une carte titres restaurant avec prise en charge employeur à hauteur de 60% Des jours de RTT Divers avantages liés au CSE : chèques vacances, réductions tarifaires, locations saisonnières La possibilité de télétravail selon l’accord d’entreprise, dans la limite de 2 jours par semaine ; en fonction du service et avec l'accord du N1 Le processus de recrutement : Après dépôt de votre candidature, vous aurez un retour de notre part sous 3 semaines maximum : Étude de votre CV par un recruteur. Si votre CV est retenu : appel d’un recruteur pour valider l’adéquation poste/profil. Entretien en présentiel ou en visio avec le recruteur et/ou le manager. Si besoin, entretien de validation avec le N2 Localisation du poste Europe, France, Pays de la Loire, NANTES Lieu de travail Nantes Critères candidat Niveau d'étude recherché E-BAC3 ou équivalent (FR) / Bachelor (BE) Expérience minimum 3 ans ou plus Langue(s) de travail Français (E-Bilingue ou Langue Maternelle)