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Infirmier référent gériatrie (h/f) sud idf

Rungis
Fondation Santé Service
Infirmier
Publiée le 1 décembre
Description de l'offre

Fondation reconnue dutilité publique, Santé Service est le premier acteur européen de lhospitalisation à domicile (HAD).
Elle gère également des services de soins infirmiers à domicile (SSIAD), de la prestation de santé à domicile (PSAD) ainsi quun organisme de Formation, des activités de Conseil et un Institut de Recherche et dInnovation. Nos équipes pluridisciplinaires (1500 salariés) interviennent chaque jour auprès de plus de 2000 patients dans les 8 départements dÎle-de-France et en régions (Neufchâteau, Carcassonne, Vierzon, Épinal, Castres, Saint-Étienne, Chambéry, Sanary sur mer). Nos prises en charge sont réalisées à la demande de nos prescripteurs, médecins hospitaliers et médecins traitants, et en relation avec de nombreux partenaires territoriaux. En HAD, elles concernent notamment les cancers et les chimiothérapies, les soins palliatifs, les maladies neurologiques, les maladies cardio-respiratoires, les plaies chroniques ou post-chirurgicales, les grossesses pathologiques et les nouveau-nés à risque

Les jeudi du recrutement : Webinaire \? Retrouvez notre équipe recrutement qui répond à vos questions tous les jeudis de 17h00 à 17h30 pour un webinaire de lhospitalisation et des soins à domicile \? .
Pour vous inscrire, envoyer un mail à recrutement[a]fondation-santeservice.fr pour recevoir le lien de connexion.

La Fondation Santé Service recrute un infirmier référent en gériatrie (H/F) pour le pôle Sud Ile-de-France.

Infirmier référent gériatrie H/F en HAD
CDI - Temps plein
Secteur : Sud IDF
Poste rattaché au bureau de Rungis (94)

Rattaché hiérarchiquement au cadre supérieur de santé de pôle, vous participez à la mise en oeuvre sur le terrain de la politique gériatrique de létablissement au sein de léquipe mobile gériatrique.

Vos principales missions sont les suivantes :
1. Prise en charge des patients en EHPAD :
- Lien avec les infirmiers(ères) libérales afin doptimiser le retour dinformation nécessaire à la prise en charge.
- Assure des échanges et rencontres avec les EHPAD partenaires pour maintenir le lien.
- Participer aux STAFF hebdomadaires de gériatrie.
- Visites de coordination comprenant :
- Soins relationnels : échanges avec les IDEC des EHPAD sur la situation globale de la prise en charge. Échange avec le patient sur le vécu de lHAD.
- Suivi des parcours de soin des patients.
- Coordination (dossiers patients, contrôle et suivi du matériel, suivi des demandes danalyse, des RDV de consultation ...)
2. Suivi des dossiers de pré admission en Ehpad.
3. Gestion des appels des Ehpads.
4. Participer au travail de léquipe mobile gériatrique:
- Assurer les visites au domicile lors de la sollicitation des unités pour évaluer les prises en charge complexes.
- Tracer les comptes-rendus de ces visites, référer des situations aux professionnels concernés afin de répondre aux problématiques éventuelles.

Département du lieu de travail : 94
Ville : Rungis
Expérience : Expérience souhaitée: 5-7 ans
Salaire : de 35000EUR à 45000EUR par ANNEE + Véhicule de fonction - tickets restaurants ou paniers repas

Infirmier(e) diplômé(e) détat (DE), vous avez un intérêt manifeste, une curiosité pour la gériatrie.
Un DU en gériatrie/ gérontologie ou tout autre cursus afférent à la prise en charge des personnes âgées et très âgées est un atout.
Vous êtes doté de qualités relationnelles découte et douverture aux pratiques des autres professionnels,
vous avez le goût dapprendre et de transmettre votre savoir et vous êtes reconnu par votre entourage
professionnel pour la qualité des soins prodigués, particulièrement auprès des personnes âgées.
Vous appréciez partager votre point de vue ou votre expérience et proposer des changements dans une
démarche damélioration continue

Avantages :
* Véhicule de fonction CLIO V dernière génération et téléphone portable
* Prime annuelle conventionnelle de 5% versée en fin dannée, soit une rémunération sur 12,6 mois
* Versement dun intéressement lié à notre activité en forte croissance
* Autres primes en fonction de lactivité et de la localisation + prime SEGUR
* Reprise intégrale de votre ancienneté
* Avantages, chèques vacances et événement Comité dEntreprise
* Tickets restaurant ou prime panier
* Animation interne des équipes tout au long de lannée
* Accompagnement de votre intégration via notre plateforme avant et après votre arrivée

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