Description du poste
Le poste est structuré autour de trois grands domaines d'activité, de complexité croissante, permettant une montée en compétences progressive sur des technologies de pointe.
1. Gestion du parc logiciel scientifique
Déploiement, maintenance et support des logiciels à destination des chercheurs, enseignants et étudiants ; cœur opérationnel quotidien du poste.
1.1 Déploiement et distribution
– Gestion du catalogue logiciel (R, Matlab, Stata, Gauss, Mathematica…)
– Administration via GPO (déploiement, configuration)
– Création et maintenance des packages (MSI, scripts)
– Maintien des solutions actuelles tout en transitionnant vers SCCM (design, migration, packaging, déploiement)
1.2 Support
– Support sur les logiciels scientifiques et métiers
– Rédaction de documentation et procédures
2. Administration infrastructure de calculs (hors Kubernetes)
Administration des serveurs de recherche hétérogènes et du parc HPC ; requiert une solide maîtrise des systèmes Linux et Windows Server.
2.1 Supervision
– Mise en place et suivi du monitoring, gestion des alertes, analyse des performances et incidents
2.2 Administration complète d'environ 30 serveurs hétérogènes
– Administration Linux (Ubuntu) et Windows Server
– Installation, configuration et durcissement des OS
– Gestion des mises à jour, des utilisateurs et des accès
– Gestion des services applicatifs (JupyterHub, RStudio, PostgreSQL, Matlab…)
– Accompagnement dans l'acquisition de nouveaux serveurs (besoin, choix matériel, achat, déploiement)
– Gestion du stockage et support aux usages scientifiques
2.3 Administration et maintenance des différentes infrastructures (Gitea, Keycloak, master/worker node, etc.) (Hyper-V)
– Audit des besoins scientifiques actuels et futurs
– Planification de la refonte du parc (rationalisation, consolidation)
– Migration et modernisation des services hébergés
3. Plateforme Kubernetes / Datalab Onyxia
Axe de montée en compétences progressive sur Kubernetes et au projet innovant qu'est le Datalab Onyxia. Le ou la titulaire sera accompagné(e) par le responsable de la MISR en fonction de sa progression.
3.1 Administration cluster Kubernetes
– Déploiement et administration via Kubespray
– Gestion des certificats TLS (renouvellement, automatisation)
– Gestion GPU
3.2 Administration des services Kubernetes
– Administration et support (Nextcloud, HedgeDoc, Longhorn, MinIO, Gitea)
– Intégration et maintenance dans ArgoCD (GitOps)
3.3 Réseau et sécurité cluster
– Network policies (Kyverno), RBAC, sécurisation intra-cluster
3.4 Stockage
– Administration Longhorn et MinIO S3
3.5 Observabilité
– Prometheus / Grafana, logging (Loki, ElasticSearch, Parseable), alerting (Uptime Kuma)
3.6 Administration de la plateforme Datalab Onyxia
– Accompagnement et support utilisateurs
– Création et maintenance de Dockerfiles / Helm charts
3.7 Déploiement continu
– Automatisation via ArgoCD / Gitea / Helm / DroneCI (GitOps)
Conditions d'exercice particulières
Tous nos postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap.
Description du profil recherché
Le poste requiert des compétences techniques requises :
– Administration Linux (Ubuntu) : gestion des utilisateurs, services, logs, sécurité de base
– Notions de scripting Bash et/ou Python
– Connaissance des environnements Windows Server (GPO, déploiement logiciel, Active Directory)
– Appétence pour le support technique et la rédaction de documentation
– Connaissance des outils de déploiement centralisé (SCCM, GPO avancé)
Compétences techniques appréciées (non obligatoires)
– Notions de Kubernetes ou de conteneurisation (Docker)
– Connaissance des outils GitOps (ArgoCD, Helm, Git)
– Expérience avec des outils de monitoring (Prometheus, Grafana)
– Connaissance des logiciels scientifiques (R, Matlab, Stata, SAS…)
Qualités attendues
– Rigueur et autonomie dans l'exécution des tâches
– Curiosité technique et appétence pour les environnements complexes
– Sens du service et qualités relationnelles (interlocuteurs variés : chercheurs, enseignants, administratifs)
– Capacité à documenter et à vulgariser auprès d'utilisateurs non techniques
– Réactivité et capacité à gérer plusieurs sujets en parallèle
Temps Plein
Oui
Autres
Poste ouvrant droit à la NBI
Non
Compétences candidat
Compétences
1. CONNAISSANCES - Conduite et gestion de projet
2. SAVOIR-FAIRE - Analyser une information, une donnée, une situation, un dispositif
3. SAVOIR-FAIRE - Communiquer
4. SAVOIR-FAIRE - Concevoir un projet, une démarche
5. SAVOIR-FAIRE - Expertiser
6. SAVOIR-FAIRE - Rédiger
7. SAVOIR-FAIRE - Travailler en équipe
8. SAVOIR-FAIRE - Travailler en mode projet
9. SAVOIR-FAIRE - Travailler en réseau
10. SAVOIR-ÊTRE - Avoir l'esprit d'équipe
11. SAVOIR-ÊTRE - Esprit de synthèse
12. SAVOIR-ÊTRE - Sens de l'analyse
Niveau d'études min. souhaité
Niveau 7 Master/diplômes équivalents
Spécialisation
Informatique, traitement de l'information, réseau de transmission des données
Niveau d'expérience min. requis
Confirmé
Langues
Anglais (Autonome)
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