Coffreurs N3P1/N3P2 (H/F) - Plusieurs postes à pourvoir en Intérim ! Coffreurs N3P1/N3P2 (H/F) Manpower LORIENT BTP recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, pour un chantier des travaux de plancher béton sur un chantier situé à Quimperlé (29300). - Date de démarrage : 08/06/2026 - LONGUE MISSION ! - Rémunération : entre 13,61€ et 14,73€ Prêt à relever le défi?? Ce poste est fait pour vous ? rencontrons-nous?! - Lire et comprendre les plans du plancher (dimensions, niveaux, réservations). - Installer le coffrage : panneaux, étais, poutrelles et supports. - Vérifier l'alignement, la stabilité et l'étanchéité du coffrage. - Mettre en place les armatures : treillis, barres, renforts, enrobages. - Intégrer les réservations et incorporations techniques (gaines, boîtes, passages). - Contrôler l'ensemble avant coulage : niveaux, rigidité, conformité. - Participer au coulage du béton et assurer la planéité. - Décoffrer en sécurité après la prise du béton et vérifier la qualité finale. ? Vos Avantages Manpower : - Prime de fin de mission (10% du salaire brut) - Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil - Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé - CET à 8 % brut annuels - Accès au CSE, CSCE (remboursement forfait Loisirs, forfait Escapade, chèques cadeaux rentrée scolaire, subvention financière vacances jusqu'à 500€, Chèques vacances) - FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule) - Expérience confirmée en coffrage traditionnel ou métallique, idéalement sur planchers béton. - Maîtrise de la lecture de plans, niveaux, repères et schémas d'armatures. - Autonomie dans la mise en place du coffrage, des étais et des armatures. - Connaissance des règles de sécurité chantier et respect strict des procédures. - Capacité à anticiper les besoins, organiser son poste et travailler efficacement en équipe. - Rigueur, précision et sens du travail bien fait. ?Vous avez les compétences, nous avons le projet. Ensemble, faisons la différence. \n Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
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