Chef d'unité transition agro-écologique

Informations générales Organisme de rattachement Direction Départementale des Territoires et de la Mer des Côtes-d'Armor (DDTM 22) Référence AGRI_2026-08-A5D2200043-56852 Date de début de diffusion 14/05/2026 Date de parution 07/06/2026 Date de fin de diffusion 14/06/2026 Localisation SAINT BRIEUC cedex Date limite de candidature 14/06/2026 Employeur DDT(M)22 Versant Fonction Publique de l'Etat Catégorie Catégorie A (cadre) Nature de l'emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels Domaine / Métier Prévention, conseil et pilotage en santé - Chargée / Chargé de santé environnementale Statut du poste Susceptible d'être vacant Intitulé du poste Chef d'unité transition agro-écologique Descriptif de l'employeur Direction Départementale des Territoires et de la Mer des Côtes-d'Armor 1 rue du Parc - CS 52256 - 22022 SAINT-BRIEUC cedex Descriptif du service Second département français pour la valeur de la production agricole, les Côtes-d'Armor sont un département où les enjeux sont nombreux (agricoles, énergies renouvelables, biodiversité, qualité de l'eau, ). Son agriculture est variée, avec une prépondérance de l'élevage et des systèmes de production très divers. La DDTM des Côtes-d'Armor, composée de 7 services, comprend une délégation à la mer et au littoral, et 4 délégués territoriaux répartis sur le département. Le service agriculture et développement rural (SADR), composé de 26 agents, est chargé de la mise en œuvre de la politique agricole européenne, nationale et régionale, en matière d'appui économique et de développement durable durable des territoires. Il est organisé en 4 unités : Politique agricole commune (PAC), Transition agro-écologique (TAE), Filières et territoires (FT), Aménagement et foncier agricole (AFA). Description du poste Le chef d'unité TAE organise, coordonne et supervise les différents dispositifs relatifs à l'agro-environnement. Il est référent agro-écologique pour la DDTM 22. Il assure la mise en œuvre opérationnelle des mesures agro-environnementales et climatiques (MAEC) et des aides à l'agriculture biologique (CAB, MAB). Il participe, avec la DRAAF, à l'animation des dispositifs agro-écologiques. DESCRIPTION DES MISSIONS : - Suivre et mettre en œuvre des mesures agro-environnementales et climatiques et des aides à l'agriculture biologique en liaison avec les dossiers PAC. - Représenter le DDTM dans ses domaines de compétence. - Être le référent de la DDTM pour l'agro-écologie et les GIEE. - Participer aux groupes de travail nationaux et régionaux sur les MAEC et l'Agriculture biologique. - Piloter et animer la démarche qualité dont les contrôles internes et l'archivage au sein de l'unité. Manager : - Organiser et répartir les tâches entre les agents selon leurs compétences, gérer les présences/absences, élaborer les plannings/périodes de pointe, - Réaliser les entretiens professionnels, orienter sur les formations à suivre, réaliser régulièrement des réunions d'unité. CHAMP RELATIONNEL : Sous la responsabilité de la cheffe de service, en étroite collaboration avec la cheffe de l'unité Politique agricole commune, la coordinatrice des contrôles et la cheffe de l'unité Filières et territoires. Responsable de l'ensemble des agents de l'unité TAE : encadrement de 5 agents (3 ETP titulaires, et 2 ETP en moyens d'ajustement). En contact avec les services de la DDTM (SE, SOFT), l'ASP, la DRAAF, le Conseil régional de Bretagne, le Conseil départemental, les EPCI, la chambre d'agriculture, les animateurs bassins versants et PAEC, les techniciens des OPA, les exploitants ainsi qu'avec les autres responsables SEA de la région. Conditions particulières d'exercice Poste ouvert aux agents en situation de handicap Descriptif du profil recherché SAVOIRS : Aucun diplôme vétérinaire exigé Maîtrise des différentes réglementations usuelles pour l'équipe. Connaissances du milieu agricole, de l'économie de l'exploitation et des techniques agricoles et environnementales. Connaissances des enjeux agricoles départementaux. Maîtrise des applications métiers, des outils collaboratifs et de traitement des données, notamment géographiques, ainsi que des moyens de communication écrite ou orale. SAVOIR-FAIRE : Expérience réussie en instruction de MAEC. Capacités managériales pour un travail en équipe dans un contexte évolutif. Capacités à animer un groupe et à travailler en mode projet. Capacités pédagogiques. Sens du relationnel et esprit d'équipe. Sens de l'organisation et de la méthode. Rigueur, disponibilité et discrétion. Autonomie dans les tâches confiées. Dévouement au service public. Temps plein Oui Informations complémentaires Informations complémentaires Personne(s) à contacter : Nadine TURPIN, cheffe du service agriculture et développement rural Tél : 02 96 62 47 10 - Mail : nadine.turpin@cotes-darmor.gouv.fr Caroline CHARPENTIER, adjointe à la cheffe du service agriculture et développement rural Tél : 02 96 62 69 88 - Mail : caroline.charpentier@cotes-darmor.gouv.fr Fondement juridique du recrutement Art. L. 332-2 (2°) Télétravail possible Oui Management Oui Localisation du poste Europe, France, Bretagne, Côtes d Armor (22) Géolocalisation du poste 1 RUE DU PARC CS 52256 - 22022 ST BRIEUC, FRANCE Lieu d'affectation (sans géolocalisation) ST BRIEUC Date de vacance de l'emploi 14/06/2026