Assistant import-export flux entrants (h/f)

Manpower VOIRON recherche pour son client, un Assistant import-export Flux entrants (H/F) Gestion Opérationnelle et Transport\n - Gestion des bookings : Contrôler et valider les réservations effectuées auprès des transitaires.\n - Suivi logistique : Organiser et superviser les enlèvements routiers au niveau de la zone Europe.\n - Coordination avec l'entrepôt : Vérifier la conformité des documents (facture, packing list, connaissement, LTA) puis transmettre les dossiers validés au service Réception.\n - Suivi des indicateurs : Actualiser en continu les tableaux de bord (prévisions d'arrivées, suivi des factures).\nGestion Administrative et Financière\n - Contrôle des factures : Vérifier et approuver les factures des fournisseurs et des transitaires.\n - Support aux achats : Faire le lien avec les équipes achats afin de récupérer ou corriger les documents manquants.\nOpérations Triangulaires et Flux Directs\n - Gérer les livraisons directes (fournisseurs vers clients ou filiales situées aux États-Unis, Canada, Japon, Chine) dans l'ERP.\n - Assurer la réception informatique, éditer les Bons de Livraison et procéder à la facturation client.\n - Communiquer aux filiales l'avancement et le suivi des opérations.\nDouane et Conformité\n - Suivre les IMA à l'import et effectuer la régularisation des déclarations spécifiques.\n - Veiller à la cohérence entre les documents fournis et les données déclarées.\n Formation Bac+2 en Commerce International ou Transport, avec une expérience en contexte international.\n\nCompétences techniques :\n - Bon niveau d'anglais requis (B2 minimum).\n - Maîtrise des outils bureautiques (Outlook, Excel, Teams).\n - La connaissance de l'ERP M3 et du WMS Infolog constitue un réel plus.\nN'hésitez pas à postuler si votre profil correspond à ces critères !\n\nVos avantages Manpower\n - Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé\n - Compte Épargne Temps rémunéré à 8 %\n - Accès au CSE et CSEC\n - FASTT (garde d'enfants, aide au logement, location de véhicule?)\n\n\nDans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap