Overview
Notre client est une entreprise handi-accueillante, spécialisée dans le développement de solutions logicielles collaboratives et technologiques. Il recrute un(e) : Contrôleur de Gestion (H / F) CDI - PARIS (SUD)(75).
Rattaché(e) à la Direction du Contrôle de Gestion, vous reportez au Responsable du service. Vous serez en charge de l'analyse et du suivi des revenus pour l'ensemble du périmètre de l'entreprise.
Responsibilities
* Assurer le suivi régulier de l'estimation des revenus et participer au suivi périodique des revenus par client et zone géographique.
* Garantir la pertinence des chiffres, l'analyse, la justification des variations et des présentations communiquées, avec des contacts réguliers avec la direction.
* Être le référent pour le plan financier annuel ainsi que les révisions de prévisions de revenus, et analyser les écarts entre le réel et le prévisionnel.
* Contribuer à l'actualisation des données de reporting pendant les phases de re-prévision.
* Participer activement à l'analyse et à la construction du reporting des revenus pour la direction et la communication externe lors des clôtures périodiques.
* Intervenir sur des demandes ponctuelles en lien avec l'analyse des revenus.
* Assurer la cohérence des données de revenus entre les différents outils utilisés.
* Devenir un expert dans la compréhension et l'analyse des revenus et restituer à la direction des informations synthétiques pour les aider à piloter l'activité.
* La liste n'est pas exhaustive, et d'autres missions viendront compléter ce poste.
Profil et qualifications
* Formation supérieure en finance et expérience d'au moins 5 ans en contrôle de gestion, notamment sur la partie revenus, idéalement dans le domaine du logiciel.
* Expérience dans des environnements complexes et internationaux avec les méthodes d'analyse et d'organisation nécessaires.
* Excellente maîtrise des outils bureautiques et intérêt pour les systèmes d'information; connaissance des outils d'analyse financière serait un plus.
* Autonome, rigoureux(se), et à l'aise pour communiquer avec des niveaux élevés de direction.
* Capacité à restituer des informations de façon synthétique, à alerter, à proposer des solutions et à accompagner leur mise en place.
* Anglais professionnel requis pour évoluer dans un contexte international.
Compétences et conditions
* Cadre et avantages du poste : télétravail 2 jours / semaine; autres avantages (RTT, mutuelle et prévoyance retraite, plan d’épargne entreprise, CE avec de nombreux avantages, parking ou remboursement des titres de transport à 75%).
* Opportunités de développement de carrière avec un plan de formation et des mobilités internes.
* Environnement de travail multiculturel et innovant, engagement fort en faveur de la diversité et de l’inclusion.
* A compétences et qualifications égales, priorité donnée à une personne bénéficiant d’une RQTH (ou autre titre BOETH).
Processus de recrutement
1. NEXTGEN RH, cabinet de chasse de tête multispécialiste, vous accompagne tout au long du processus de recrutement à travers une approche fondamentalement humaine : un seul interlocuteur tout au long du process.
2. Entretien en visio avec votre chargé de recrutement
3. Tests et entretiens avec notre client
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