Keolis, leader mondial de la mobilité partagée, facilite le quotidien de millions de voyageurs avec des réseaux de transport sûrs et accessibles. Conscients des enjeux climatiques, nous déployons des solutions de mobilité durables pour réduire notre empreinte carbone.
Nous offrons également un environnement de travail où chacun peut s'épanouir, contribuer à la transformation du secteur des transports et faire la différence chaque jour.
'est notre façon d'avancer Les Missions :
Sous la responsabilité du Responsable Formation KSA, vos principales missions seront les suivantes :
Suivi administratif :
Assurer le suivi des inscriptions et de la facturation
Mettre à jour les informations sur notre TMS et sur Excel
Établir des rapports réguliers (suivi des actions de formation, des absences, satisfaction, etc.)
Déploiement du plan de Développement des Compétences (PDC) :
Accompagner le recueil des besoins du PDC
Participer aux communications en lien avec le PDC
Procéder à l'inscription des salariés KSA auprès des organismes de formation
Répondre aux sollicitations des salariés KSA
Assurer les relations avec les prestataires, les salariés KSA et les filiales
Participer à l'amélioration continue des process formation (digitalisation des suivis, fiabilisation des indicateurs, tableaux de bord, etc.) Le Profil :
Vous préparez une formation en Ressources Humaines (Bac+3 à Bac+5) et recherchez un stage de 6 mois à partir de février.
Vous êtes curieux(se), organisé(e), rigoureux(se) et appréciez le travail en équipe. Vous disposez d'une bonne maîtrise du pack Office.
Ce stage vous permettra de découvrir concrètement la gestion de la formation et de développer vos compétences administratives, relationnelles et analytiques au sein d'un environnement stimulant.
Votre implication et votre sens du service seront des atouts pour réussir dans cette mission et contribuer activement au déploiement du plan de développement des compétences de KSA.
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