Stagiaire ordonnancement & amlioration continue f/h

Stagiaire Ordonnancement & Amélioration Continue F/H Détail de l'offre Informations générales Entité de rattachement Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 100 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 27,3 milliards d'euros en 2024, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés. Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2024 » du magazine TIME. Safran Ventilation Systems est un leader mondial dans le développement et la fabrication d'équipements de ventilation pour les avions commerciaux, régionaux et d'affaires, ainsi que pour les hélicoptères civils et militaires. Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi Référence 2026-181268 Description du poste Intitulé du poste Stagiaire Ordonnancement & Amélioration Continue F/H Type contrat Stage Durée du contrat 6 mois Statut (CSP) Etudiant Temps de travail Temps complet Parlons de votre future mission 1) Contexte Dans un environnement industriel, l'activité Ordonnancement visée pilote chaque semaine un portefeuille d'environ 90 références, dont 40 références à réordonnancer hebdomadairement. Ses activités porteront sur: - L'accompagnement des activités de deux ordonnanceurs (sur deux Unités Autonomes de Production-UAP différentes): clôtures OF, replanification d'OF's, analyses de manquants. - Standardiser et digitaliser le planning d'exécution via un outil unique (aujourd'hui sous Excel), aligné avec les besoins des lignes de production - La mise en place de KPI (temps d'attente / temps de cycle) en accord avec la grille de maturité du Système Opérationnel Safran (One Safran). Rattachement hiérarchique : Responsable Planification / Ordonnancement Interfaces principales : - Volet opérationnel : Ordonnanceurs, Responsables UAP, Responsable Contrôle Final - Volet amélioration continue : Équipe Data, Responsables UAP, Ordonnanceurs, Méthodes Logistiques 2) Objectifs du stage À 6 mois, le stagiaire aura : 1. Pris en charge un périmètre opérationnel permettant de fluidifier l'activité ordonnancement (qualité et réactivité), avec une satisfaction des ordonnanceurs sur la prise en main de ses activités. 2. Contribué à la conception / réalisation et au déploiement d'un outil de pilotage digitalisé du planning d'exécution (outil standard pour toutes les lignes), en coordination avec l'équipe Data et les utilisateurs terrain. 3. Défini et documenté une méthode de calcul robuste (procédure) pour les temps d'attente et temps de cycle au niveau ligne de production, et animé la mise à jour des paramètres afin de fiabiliser les temps dans l'ERP. 3) Missions & responsabilités A) 50% - Ordonnancement opérationnel Objectif : support ordonnancement et sécurisation des basiques d'exécution. Activités principales : - Clôture des OF : réalisation des analyses nécessaires (écarts WIP, complétude, tracabilité), préparation des éléments et restitution auprès du Contrôle Final en tant que client de cette activité. - Mise à jour des dates de réordonnancement des OF selon l'avancement, les contraintes et les priorités atelier. - Analyse des manquants (matière, composants, outillages, documents) à fournir aux ordonnanceurs. Rituels de pilotage: - QRQC Production Niveau 1 - QRQC Service Planif-Ordo - Points de Synchronisation (avec UAP et fonctions support) Autonomie attendue : - Le stagiaire mène les analyses nécessaires à la bonne exécution (notamment pour clôturer les OF) et remonte les arbitrages requis lorsque nécessaire. B) 50% - Amélioration continue & digitalisation du planning d'exécution Objectif : créer un outil standard de pilotage du planning, exploitable par toutes les lignes. Point de départ : - Outil actuel Excel ; données déjà disponibles Activités principales : - Prise en main du cahier des charges (fourni) et clarification des besoins utilisateurs (ordonnanceurs / UAP Mais encore ? (avantages, spécificités, ) Qualités personnelles : - Rigueur, fiabilité, sens du service (activité ordonnancement). - Esprit d'analyse, curiosité, autonomie et proactivité (partie digitalisation). - Goût pour la simplification, orientation résultat et pragmatisme. Parlons de vous Formation : élève ingénieur généraliste (fin d'études), ou équivalent (Bac5). Compétences attendues : - Aisance avec les données et les outils : Excel intermédiaire, première expérience Power BI et/ou Power Query. - Sens du terrain : capacité à comprendre les réalités atelier, à aller voir, questionner, clarifier. - Connaissance des fondamentaux Lean / amélioration continue (PDCA, résolution de problème, 5 pourquoi, VSM). - Capacité à structurer un sujet : cahier des charges plan d'action tests déploiement. - Communication : savoir interagir avec des profils variés (ordonnancement, production, data, méthodes). Localisation du poste Localisation du poste Europe, France, Occitanie Ville Blagnac, Toulouse Critères candidat Niveau d'études min. requis BAC5 Niveau d'expérience min. requis Jeune diplômé-e/Première expérience