Ingénieur méthodes process

Description du poste


Dans le cadre du renforcement de nos équipes, nous recherchons pour notre client basé à Lille un Ingénieur Méthodes Process, spécialisé dans la transformation des matériaux plastiques et l’assemblage de produits finis.

RESPONSABILITÉS

* Définir et déployer les standards afin de garantir la qualité des produits
* Optimiser les processus chez les fournisseurs
* Anticiper les besoins d’évolution des procédés
* Accompagner les équipes dans l’industrialisation des nouveaux produits

OBJECTIFS

* Garantir une industrialisation efficace des produits
* Analyser les processus de production existants
* Proposer les meilleures solutions en termes de délais, coûts et qualité
* Garantir la faisabilité industrielle
* Animer les plans d’action
* Former les collaborateurs

Qualifications


Qualifications obligatoires

* Vous êtes issu(e) d’une formation Bac +5 dans un domaine tel que la gestion de la production, avec une spécialisation en génie des procédés ou dans un domaine connexe.
* Vous justifiez d’au moins 5 ans d’expérience en environnement industriel, notamment dans les procédés de transformation des matériaux plastiques et l’assemblage de produits finis.
* Vous maîtrisez les méthodes d’organisation industrielle (Lean Manufacturing).
* Vous avez une bonne connaissance des outils d’analyse et d’optimisation des processus (VSM, SMED, etc.).
* Vous avez une expérience confirmée en gestion de projet.
* Vous possédez un bon niveau d’anglais, à l’oral comme à l’écrit.
* Vous êtes force de proposition et orienté(e) amélioration continue.

Avantages

* Salaire compétitif, en adéquation avec vos compétences
* Primes
* Assurance santé et avantages sociaux
* Opportunités de formation et de développement professionnel
* Environnement de travail stimulant et collaboratif


Informations supplémentaires


Chez SEGULA Technologies, diversité, équité et inclusion sont au cœur de notre politique RH. Nos métiers sont ouverts à tous et toutes, sans considération de genre, d‘origine sociale et culturelle, d’orientation sexuelle, de convictions religieuses ou de handicap et ce, quelle que soit la nature de celui-ci.