Description de la mission
Au sein du Service Proximité, vous veillez à lentretien courant et à la qualité de vie des locataires sur un territoire et un patrimoine défini.
Vos principales missions sont les suivantes :
· Sassurer de la bonne tenue des sites en gestion, y compris la veille du patrimoine en terme de sécurité.
· Assurer lentrée et la sortie du locataire : réaliser les états des lieux à lentrée des locataires, la visite conseil avant le départ des locataires, les états des lieux de sortie et le chiffrage des réparations locatives.
· Traiter les réclamations techniques : constat, proposition daction et suivi.
· Traiter les commandes (avec validation du responsable de secteur).
· Sassurer du suivi des travaux en termes notamment de qualité et de délais.
· Assurer la relation de proximité avec les locataires (lien social) et tenir des permanences.
· Participer à la gestion des troubles de voisinage, en lien avec votre supérieur hiérarchique et la Direction Clientèle.
· Contribuer au maintien de la propreté en assurant lentretien ménager des parties communes et lévacuation des ordures ménagères et/ou du tri sélectif.
· Animer et organiser lactivité des agents dentretien de votre secteur.
Profil
Le profil idéal
Vous êtes titulaire dun diplôme de niveau V (CAP, BEP, diplôme national du brevet), idéalement titulaire du CAP Gardien, et/ou vous avez une expérience probante dau moins 2 ans sur un poste similaire. Le permis B est indispensable pour ce poste.
Vous possédez des connaissances de base sur la maintenance dans lhabitat (vocabulaire, techniques) et sur le secteur HLM. Vous maîtrisez les outils informatiques et bureautiques et les techniques dhygiène et de nettoyage.
Votre sens de la qualité de service, votre aisance relationnelle et votre discrétion sont reconnus. Vous savez gérer les relations difficiles, voire conflictuelles. Vous êtes dynamique, ponctuel(le), autonome et rigoureux(se).
Vous ne cochez pas toutes les cases ? Pas de panique ! Pour garantir votre réussite, nous assurons, dès votre arrivée, votre intégration avec un parcours individualisé et nous vous accompagnons en mettant en œuvre un programme de formation adapté à vos besoins.
Les conditions dembauche
Nous vous proposons ce poste en CDD à terme imprécis, dans le cadre du remplacement dun personnel absent, au statut Employé, à temps plein, à raison de 39 heures par semaine, du lundi au vendredi, avec 24 jours de RTT et 2 jours de direction fixes pour une année pleine.
Nous vous proposerons une rémunération qui valorisera votre expérience et votre potentiel, accompagnée davantages tels que : prime dintéressement, épargne salariale, tickets restaurant, compte épargne temps, mutuelle et prévoyance
En complément, vous pourrez bénéficier des offres de notre Comité Social et Economique.
Ce poste de Gardien est localisé à Moulins. Nous vous attendons dès que possible !
Enfin, sachez que nous étudions avec la plus grande attention les candidatures des talents en situation de handicap et leurs éventuels besoins spécifiques.
Vous vous reconnaissez dans ce poste ?
Nhésitez plus ! Adressez-nous votre candidature par mail.
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