Chef de rayon epicerie h/f

Le cabinet de recrutement Kaptiv, recherche pour son client un.e Chef.fe de Rayon Epicerie.

Le poste est à pourvoir au plus tôt en CDI à l'Eperon. Rémunération entre 2300EUR et 2500EUR brut mensuel + primes sur objectifs.

Vous contribuez activement à la performance économique et commerciale de votre secteur.

Vos missions principales sont les suivantes :

Gestion commerciale
- Mettre en place les opérations commerciales, promotions et temps forts de l'enseigne.
- Assurer la bonne implantation des produits et le respect des plans merchandising.
- Contrôler l'étiquetage, le balisage et la conformité des prix.
- Veiller à l'attractivité et à la tenue irréprochable du rayon.
- Accueillir, conseiller et orienter les clients.
- Traiter les demandes et réclamations liées au rayon.
- Être force de proposition pour développer les ventes et dynamiser le rayon.

Gestion et performance du rayon
- Suivre les ventes, la marge, la casse et les indicateurs de performance.
- Optimiser les assortiments et la rentabilité du rayon.
- Assurer l'approvisionnement et le suivi des commandes.
- Gérer les stocks et anticiper les besoins en fonction de l'activité.
- Veiller à la disponibilité permanente des produits et limiter les ruptures.
- Participer aux inventaires et analyser les écarts.
- Réaliser des audits réguliers de prix et mettre en oeuvre les actions correctives nécessaires.

Organisation et gestion des flux
- Garantir une gestion efficace des réserves et des espaces de stockage.
- Superviser la réception des marchandises et leur mise en rayon.
- Veiller à la bonne rotation des produits et au respect des dates de péremption.
- Optimiser les flux de marchandises afin d'assurer une disponibilité optimale des produits.

Hygiène, sécurité et qualité
- Respecter et faire respecter les règles d'hygiène et de sécurité.
- Veiller à la propreté du rayon et des espaces de stockage.
- Appliquer les procédures internes ainsi que les consignes en cas d'alerte qualité ou de rappel produit.
- Garantir le respect des normes et procédures de l'enseigne.

Management
- Organiser et coordonner l'activité de l'équipe du rayon.
- Accompagner, former et faire monter en compétences les collaborateurs.
- Participer au recrutement et à l'intégration des nouveaux collaborateurs. voir l'annonce