Manager conseil en transformation digitale f/h h/f

Manager conseil en transformation digitale F/H
Description de poste
Vous rejoignez CGI Business consulting, cabinet de conseil, et accompagnez nos clients dans leurs stratégies pour faire face aux mutations de leur secteur : nouveaux usages, performances des fonctions supports et opérationnelles, innovations digitales, sécurisation des activités, maîtrise des risques et conduite du changement.
A Orléans, nos équipes accompagnent nos clients en intervenant sur des projets dans les domaines banque et assurance, secteur public, et industrie.
Fonctions et responsabilités
Intégré à un projet au sein d'une équipe interne ou client, vous réalisez des livrables dans le cadre de votre mission de conseil IT. Vous approfondissez votre savoir-faire méthodologique, développez vos connaissances sur un domaine et votre culture des entreprises.
Vous êtes amené en particulier à :
Conseil métier & accompagnement des clients :
-Conduire des phases de cadrage, d'étude d'opportunité, d'aide au choix de solutions, d'analyse de besoins
-Gestion de projet (planning, gestion des risques, animation de la comitologie)
-Réalisation et animation d'ateliers
-Modélisation les processus métiers et/ou techniques et proposition de solutions d'amélioration
-Conduite du changement (élaboration de supports de formation/communication)
-Être l'interlocuteur privilégié des clients sur les missions pilotées
-Instaurer une relation de confiance durable avec les décideurs.
Développement :
-Participer à la définition de la trajectoire de croissance de notre équipe conseil en étroite collaboration avec le responsable de l'équipe
-Développer des offres à valeur ajoutée, les faire rayonner auprès des clients (points de vue, articles, évènements.).
-Porter des réponses à appels d'offres, propositions commerciales à fort impact.
Management :
-Contribuer au développement des équipes : montée en compétences, accompagnement en mission, évaluation de la performance.
-Participation au recrutement et à l'identification de nouveaux talents.
En nous rejoignant, vous bénéficiez notamment des avantages suivants :
- Offre complète de formations : techniques, métiers, développement personnel
- Qualité de vie au travail : jusqu'à 3 jours de télétravail par semaine, 27 jours de congés payés, RTT, congés ancienneté et enfant malade, programme santé & bien-être
- Avantages sociaux : régime d'achats d'actions, participation, PEE, Compte Epargne Temps
Et bien d'autres encore !
Qualités requises pour réussir dans ce rôle
Diplômé(e) d'une grande école (commerce, ingénieurs) ou d'université, vous bénéficiez :
-D'une forte expérience, soit en cabinet de conseil, soit en entreprise où vous avez développé des connaissances plurisectorielles alliées à une vision globale de l'entreprise
-D'une grande aisance orale et écrite
-D'une bonne maitrise de l'anglais, tant à l'oral qu'à l'écrit
Vous êtes où vous avez :
-Une posture de conseil affirmée (écoute, analyse, recommandation)
-Une forte capacitée d'adaptation et un excellent relationnel
-Un esprit structuré, autonome et orienté résultats
-Une appétence pour les sujets métiers et technique, SI, architecture et transformation
-Une envie de s'inscrire dans des projets à impact durable et stratégique.
Compétences clés
-Maîtrise des démarches AMO IT / AMOA (expression de besoins, spécifications, recette)
-Maitrises des cycles de vie d'un projet (du cadrage jusqu'à la conduite du changement)
-Pilotage ou contribution au pilotage de projets SI
-Capacité à travailler en environnement multi acteurs (métiers, IT, prestataires)
-Très bonnes compétences rédactionnelles (livrables structurés, synthèse)
-Idéalement une connaissance métier sur un ou plusieurs secteurs suivants : Banque / Assurances, industrie, Secteur Public et Défense
CGI est un employeur inclusif et attentif aux candidatures des personnes en situation de handicap, à l'évolution de carrières des hommes et des femmes et au bien-être de nos salariés LGBT+.
Notre engagement en faveur de la diversité et de l'inclusion a été reconnu par l'obtention du label recrutement inclusif, décerné par Job in Live, acteur spécialisé dans le recrutement inclusif.
Dans un souci d'accessibilité et de clarté, le point médian n'est pas utilisé dans cette annonce. Tous les termes employés se réfèrent aussi bien au genre féminin que masculin.