Rejoignez Notre Équipe de Recrutement !
Vous êtes passionné par le recrutement et souhaitez contribuer à des projets innovants dans le domaine scientifique ? Intégrez notre équipe dynamique composée de professionnels engagés et devenez un acteur clé de notre processus de recrutement !
Vos Missions
En tant que membre de notre équipe Recrutement, vous serez rattaché au Responsable recrutement et travaillerez en étroite collaboration avec :
* Trois chargés de recrutement
* Un chargé de données et SIRH
* Un chargé de recherche
* Un chargé de communication marque employeur
Vous aurez la responsabilité de piloter le recrutement complet pour un portefeuille de départements scientifiques et directions de soutien, incluant :
* Définition des besoins en collaboration avec les équipes opérationnelles (chefs d’unité, directeurs, RH locaux)
* Animation de sessions de formation au recrutement pour les équipes opérationnelles
* Participation à des projets de communication et événements de recrutement (relations écoles, salons, forums...)
En tant que force de proposition, vous contribuerez également à l'amélioration continue de nos processus et outils.
Ce Que Nous Recherchons
Pour réussir dans ce rôle, vous devez répondre aux critères suivants :
* Diplôme : Bac+5 en Ressources humaines (École de commerce, IEP, IAE, Master ou équivalent)
* Expérience : Minimum 5 ans post-diplôme dans le recrutement de profils chercheurs, ingénieurs et techniciens, idéalement en organisme de recherche scientifique, laboratoire ou entreprise d’ingénierie
* Compétences rédactionnelles : Excellente maîtrise du français pour retravailler les offres d’emploi, rédiger des comptes-rendus et vulgariser des concepts techniques
* Outils informatiques : Maîtrise des outils bureautiques et connaissance des systèmes de gestion des candidatures (Applicant Tracking System)
Votre Environnement
La Direction des Ressources Humaines (DRH) joue un rôle essentiel dans la politique sociale de notre entreprise. Elle gère toutes les activités administratives liées aux ressources humaines et veille à ce que nos effectifs et compétences répondent aux besoins spécifiques de l’ONERA.
Avec 2200 collaborateurs, nous relevons ensemble les défis du futur et renforçons la compétitivité de l'industrie aérospatiale à travers des programmes français et européens, porteurs de l’ADN ONERA.
Pourquoi Nous Rejoindre ?
Si vous êtes prêt à relever des défis passionnants et à contribuer à des projets d'envergure, nous serions ravis de vous accueillir dans notre équipe. Ensemble, faisons avancer l'innovation dans le secteur aérospatial !
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