Nous recherchons un cadre de santé pour un poste à temps plein à pourvoir dès que possible dans le service des Urgences et d'UHCD, le SMUR et le dépôt de sang.
En collaboration avec le/la 2ème cadre de santé du service, vos missions s'articuleront autour de :
* la gestion du service : responsable de la gestion de l'unité et de l'organisation de la prise en charge des patients, de la gestion des lits et de l'utilisation optimale des ressources humaines et de la gestion des produits et matériels, contribution à la mise en œuvre des projets institutionnels, pilotage et mise en œuvre des projets du service, etc. ;
* la gestion des soins et des patients, de l'environnement : garant(e) de la qualité de l'accueil et des conditions de prise en charge des patients du service, coordination avec les médecins, familles, gestionnaire de lits, cadres des autres services et autres professionnels, animation de la thématique qualité, veille aux bonnes pratiques d'utilisation des logiciels et accompagnement à leur éventuelle évolution, garant(e) du respect des protocoles d'hygiène et d'isolement, et de l'utilisation adaptée des produits d'entretien, des matériels et des locaux ;
* la gestion des personnels : gestion et mise à jour des plannings, maintien et développement des compétences soignantes, réalisation des entretiens d'évaluation et de formation, définition du plan de formation, mise en œuvre du plan d'intégration des nouveaux professionnels, organisation et encadrement des stages, animation des équipes, transmission d'informations aux agents, organisation des réunions d'équipe ;
* la gestion logistique : gestion des matériels et équipements, contrôle sur la réalisation et l'adaptation des commandes de matériel au besoin du service et possibilités budgétaires, gestion des matériels spécifiques (commande, essai, réparation) en lien avec l'équipe et le service biomédical ;
* la démarche qualité et gestion des risques et la démarche projets : mise en œuvre et gestion de la démarche qualité au sein du service, alimentation et suivi du PAQSS, suivi des FEI (réponses, plan d'actions…), évaluation des risques spécifiques (gestion du stress, de la violence), gestion des projets et communication au niveau institutionnel et GHT.
Profil de poste complet sur demande
Candidatures à adresser à la Direction des Ressources Humaines pour le 31/05/2025 au plus tard
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.