Chef de service socioéducatif (h/f)

Offre n° 200QFQT


Chef de service socioéducatif (H/F)

DMS, un groupement d'employeurs spécialisé dans les secteurs social, médico-social et sanitaire, recherche pour l'un de ses adhérents un chef de service H/F. Le foyer Jacques Delprat est un foyer expérimental pour personnes handicapées vieillissantes. Lieu : Monpazier. Date : Début janvier 2026.


Profil recherché

Titulaire d'un diplôme de niveau II inhérent au secteur médico-social avec expérience confirmée.


Vos missions

* Mettre en œuvre le projet d'établissement en concertation avec les professionnels en tenant compte des besoins des usagers.
* Participer à l'élaboration du projet d'établissement, apporter son expertise technique et ainsi être force de proposition auprès du Directeur.
* Encadrer et manager une équipe pluridisciplinaire, organiser le travail, assurer les entretiens annuels.
* Concevoir et valoriser une démarche qualité garantissant la mise en œuvre et le suivi des projets personnalisés de chaque usager ainsi que le respect de leurs droits.
* Établir un réseau de partenaires sur le territoire en cohérence avec les actions menées par le service.
* Assurer la gestion du budget qui lui est alloué en lien avec la comptable du pôle.
* Occuper une position d'interface entre la direction et les membres de l'équipe et ainsi relayer l'information descendante et ascendante.
* Contribuer à des actions transversales associatives : participation à des commissions, réponse à des appels à projet, propositions de projet divers.
* Assurer le suivi des salariés qu'il encadre (suivi du temps de travail, congés, plannings).
* Mettre en œuvre un management bienveillant.
* S'informer quant aux évolutions législatives du secteur et être un relai d'information.


Compétences recherchées

* Références théoriques en adéquation avec le public reçu dans la structure.
* Connaitre et cerner les limites de sa fonction en lien avec la fiche de poste (subdélégations).
* Connaissances des réglementations relatives au secteur médico-social, droit du travail, démarche qualité.
* Connaissances en gestion administrative et financière.
* Capacité à poser un cadre et prendre des décisions.
* Manager une équipe pluridisciplinaire : encadrer, animer et conduire.
* Recueillir, traiter, analyser et transmettre les informations relevant du service et de la direction.
* Développer des partenariats d'action et organiser les relais de la prise en charge des usagers.
* Maîtrise de l'outil informatique.
* Adhérer au projet d'établissement et au projet associatif.
* Autonomie, discrétion professionnelle, esprit d'analyse et d'argumentation, capacité d'organisation.


Ce que nous offrons

* Diversité des missions : Travaillez dans différents types d'établissements avec un seul employeur et un seul contrat, vous permettant de découvrir divers publics et environnements.
* Développement professionnel : Profitez de parcours de formation variés (diplômants, certifiants et développement de compétences) pour accompagner votre évolution de carrière.
* Avantages sociaux : Bénéficiez des avantages du comité d'entreprise (CE) et de la mutuelle d'entreprise.
* Engagement en faveur de la diversité : À compétences égales, ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.
* Pourquoi nous rejoindre ? Rejoignez une dynamique et bienveillante au sein d'un groupement d'employeurs innovant.


Type de contrat

CDD – 6 mois. Durée du travail 35 h/semaine. Travail en journée.


Informations complémentaires

* Secteur d'activité : Autre mise à disposition de ressources humaines.
* Employeur : DMS, un Groupement d'Employeurs spécialisé dans le social, médico-social et le sanitaire en Dordogne.
#J-18808-Ljbffr