Nous recherchons un Responsable paie et administration du personnel H/F pour notre siège social basée à Toulouse afin de garantir la production et la fiabilité de la paie pour l’ensemble du périmètre France (environ 900 paies), assurer la conformité sociale et piloter les activités d’administration du personnel, dans un objectif de qualité, de rigueur et de service aux collaborateurs.
💼 Vos missions principales :
1. Pilotage et production de la paie
* Superviser et garantir la bonne réalisation des cycles de paie mensuels, de la collecte des variables à la DSN finale.
* Contrôler et valider les éléments variables de paie, les soldes de tout compte, et les déclarations sociales.
* Assurer la conformité de la paie avec la législation sociale, les conventions collectives et les accords d’entreprise.
* Gérer les relations avec les organismes sociaux et les prestataires externes.
2. Management d’équipe
* Encadrer, animer et développer une équipe composée de :
o 2 gestionnaires de paie,
o 2 gestionnaires administration du personnel (en coordination fonctionnelle avec la juriste en droit social)
* Organiser et planifier la charge de travail de l’équipe, garantir la montée en compétences et le partage des bonnes pratiques.
3. Administration du personnel et reporting RH
* Superviser l’ensemble du cycle de vie du collaborateur (contrats, avenants, absences, ruptures, attestations, portabilité, etc.).
* Suivre et analyser les indicateurs RH (effectifs, masse salariale, absentéisme, turn-over…).
* Participer aux audits, contrôles URSSAF et situations comptables.
* Contribuer aux projets RH transverses : intégrations, harmonisations de pratiques, évolution du SIRH, digitalisation.
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