Informations générales Structure concernée Groupe SOS Solidarités est un acteur majeur du secteur social et médico-social en France : handicap, addictions, asile et intégration, inclusion professionnelle, habitat et santé, Justice, Santé des femmes, santé communautaire… C'est notamment le 1er gestionnaire associatif d'établissements de soins avec hébergement temporaire, et le 2e acteur associatif de la lutte contre les addictions. Sa mission : apporter des réponses concrètes et innovantes aux enjeux de solidarités, en accompagnant inconditionnellement les publics dans leur autonomie, pour faire en sorte que personne ne soit au bout de son histoire, aujourd'hui comme demain. Groupe SOS Solidarités est une association du Groupe SOS. Rejoindre le Groupe SOS, c'est choisir un métier qui a du sens, dans une grande organisation non lucrative qui agit pour le vivre-ensemble, en France et dans le monde. Il se distingue par son audace, son approche entrepreneuriale et l'engagement de ses 22 000 employé.e.s face aux défis sociaux et environnementaux. Employeur engagé, le Groupe SOS défend l'accès à l'emploi pour toutes et tous, indépendamment de l'origine, du genre, de l'orientation sexuelle, de la religion, du handicap ou du parcours de vie. Il valorise et soutient les métiers essentiels à la cohésion sociale, contribuant ainsi à un avenir plus inclusif et durable. Précision sur l'appellation de la structure ESRP / ESPO Etablissements ALPHA Type de structure Autre / à définir Métier MANAGEMENT AUTRE - COORDINATEUR D'EQUIPE Intitulé du poste COORDINATEUR D'EQUIPE H/F Missions Groupe SOS Solidarités, Etablissements ALPHA situés à Plappeville, accompagnent des personnes adultes en situation de handicap dans le cadre de leur projet d'insertion sociale et professionnelle. Pour mener à bien ses missions de remobilisation et de formation professionnelle, l'association recherche : Un coordinateur d'équipe à temps-plein en CDD de remplacement. Vos missions : - Planification et coordination : Organiser et superviser les actions auprès des usagers en collaboration avec les autres services. - Gestion des équipes : Assurer la mise en œuvre et la coordination des équipes et des activités, en mobilisant les ressources nécessaires. - Projets et actions : Mener des projets et/ou actions ponctuelles selon les besoins du service. - Partenariats et réseau : Développer des actions de partenariat et de travail en réseau. - Communication interne : Assurer une communication fluide et efficace au sein de l’équipe. - Dossiers administratifs : Coordonner les dossiers administratifs avec le secrétariat de formation. - Formation et suivi : Soutenir l’animation des formations et le suivi des formés. - Collaboration interservices : Travailler en étroite collaboration avec les autres services des Etablissements Alpha. Sous la responsabilité du directeur, vous bénéficierez d'un degré d'autonomie et de responsabilité vous permettant de participer activement à la conception et au suivi des projets. L'utilisation de l'outil informatique est indispensable pour la production des actes administratifs. Profil recherché Profil : Formation : Titulaire d’un BAC2/3 dans le domaine social. Compétences : Solides compétences en management en milieu associatif accueillant du public. Aptitudes : Appréciez la gestion d’équipe et possédez des compétences en ingénierie de formation. Qualités personnelles : Organisé, rigoureux, force de proposition, avec une capacité d’écoute et de communication. Réactivité : Capable de faire face à des situations d’urgence. Gestion de projet : Maitrise de la gestion de projet et des reportings. Valeurs : Adhésion aux valeurs et au modèle de l'entrepreneuriat social. Savoir-être : - Excellent relationnel - Bienveillance - Leadership - Esprit d’équipe - Gestion des priorités Type de contrat Contrat à Durée Déterminée (CDD) Durée du contrat 1 mois Temps de travail Temps Plein Travail de nuit Non Statut Non cadre Rémunération brute annuelle (exemple : 30 000 à 35 000 euros) 24 200 à 32 000 Convention collective CCN 51 : Convention collective nationale des établissements privés d'hospitalisation, de soins, de cure et de garde à but non lucratif du 31 octobre 1951 Informations complémentaires Début du contrat 01/11/2025 Avantages Semaine du lundi au vendredi / fermé les week-end Remboursement partiel abonnement transports collectifs, CSE, self, parking gratuit. Nous offrons un environnement de travail stimulant et bienveillant. Rejoignez-nous pour faire une différence dans la vie des personnes que nous accompagnons ! Critères candidat Diplôme exigé Niveau 5 - (BAC2) Spécialité Insertion/ Accompagnement social et Familial Management Niveau d'études min. requis Niveau 5 : Bac 2 Niveau d'expérience min. requis 3 ans ou plus Poste/Mission basé(e) à Europe, France, Grand Est, Moselle (57) Ville PLAPPEVILLE - proximité de METZ Code postal 57050 Poste à pourvoir le 01/10/2025 Suivi par Responsable principal AURELIE SEJOURNANT Email aurelie.ruff@groupe-sos.org
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.