Vos missions en quelques mots MISSION : Membre de l'équipe pluridisciplinaire de la MDPH définie dans la loi Handicap du 11 février 2005, sous la responsabilité fonctionnelle de la coordonnatrice de l'équipe pluridisciplinaire, le/la médecin chargé.e d'évaluation médico-sociale de l'équipe pluridisciplinaire participe à l'évaluation des demandes des personnes en situation de handicap dans le champ des prestations, des cartes, de la scolarisation, de l'emploi, des orientations en établissements et services médico sociaux. Il/elle participe au travail de coordination, d'information et de conseil auprès des différents partenaires professionnels et est garant du respect du secret médical. MISSION : Membre de l'équipe pluridisciplinaire de la MDPH définie dans la loi Handicap du 11 février 2005, sous la responsabilité fonctionnelle de la coordonnatrice de l'équipe pluridisciplinaire, le/la médecin chargé.e d'évaluation médico-sociale de l'équipe pluridisciplinaire participe à l'évaluation des demandes des personnes en situation de handicap dans le champ des prestations, des cartes, de la scolarisation, de l'emploi, des orientations en établissements et services médico sociaux. Il/elle participe au travail de coordination, d'information et de conseil auprès des différents partenaires professionnels et est garant du respect du secret médical. ACTIVITES Participation à l'évaluation des besoins et des droits des personnes handicapées · Participe aux primo-évaluations avec un ou plusieurs membres de l'équipe pluridisciplinaire, aux équipes thématiques recevant ou non du public · Evalue sur dossier les demandes pour lesquelles des comptes-rendus médicaux ou psychologiques ont été demandés · Est force de proposition pour proposer des réponses adaptées · Donne un avis concernant les demandes de cartes mobilité inclusion · Participe à des temps de réunion et d'échanges pluridisciplinaires autour des situations individuelles Lien avec les différents services médicaux et hospitaliers et les partenaires du champ médico-social et social · Assure le lien avec les partenaires susceptibles d'apporter des informations pertinentes pour l'étude des situations · Délivre informations et conseils aux professionnels médicaux et paramédicaux accompagnant les personnes handicapées et leurs familles Participation à l'observatoire des besoins des personnes handicapées · Codifie les déficiences et les pathologies · Repère et recueille des informations sur les besoins de certains publics handicapés · Alerte sur les situations complexes à risque de rupture. Profil recherché Compétences relationnelles : · Être en mesure de travailler en équipe · Être capable de travailler de manière transversale avec des partenaires très divers · Savoir écouter · Savoir accompagner et conseiller · Être capable de partager une analyse de situation · Savoir créer un climat et une relation de confiance · Faire preuve de distanciation face aux situations sensibles · Respecter et faire respecter la notion de secret professionnel/médical Compétences techniques : · Être titulaire d'un diplôme de docteur en médecine · Avoir une expérience avérée dans le domaine du handicap, de la pédiatrie, de la médecine préventive ou de la santé publique · Savoir situer son action dans le champ légal et réglementaire de son domaine d'intervention · Connaître les dispositifs d'aide et les acteurs PA et/ou PH · Utiliser les logiciels spécifiques du service/de l'activité · Maîtriser les outils du pack bureautique (Word, Excel, Powerpoint Compétences stratégiques : · Analyser les situations et les interactions avec le contexte · Formuler un diagnostic dans son domaine d'intervention · Veiller à la cohérence des actions/des réponses · Savoir agir dans la complexité · Faire preuve de rigueur dans l'organisation de son travail · Être capable de synthèse · Sensibiliser les équipes à la déontologie et à l'éthique
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