Consultant stagiaire talent organization - human potential f/h

Accenture, c'est une communauté de plus de 700 000 talents et une mission commune réaliser la promesse technologique alliée à l'ingéniosité humaine. Dans un monde en perpétuel changement, nous accélérons la transformation des plus grandes entreprises, de la stratégie à la réalisation des projets, à l'aide des technologies de demain et dynamisons leur croissance grâce à l'expertise multi-sectorielle de nos experts ! Vivez l'expérience du changement en rejoignant notre équipe, une équipe qui aspire à créer de la valeur pour ses clients et à faire toujours mieux pour ses talents. Envie d'en savoir plus sur le quotidien des collaborateurs Accenture ? Posez-leur directement vos questions. Engagements Handicap d'Accenture : Depuis 2020, Accenture a renforcé sa volonté d'être une entreprise handiaccueillante en signant le troisième accord en faveur de l'emploi des travailleurs handicapés. Le programme de la Mission Handicap informe et donne la parole aux personnes en situation de handicap, les aide dans leur vie professionnelle et incite les managers à intégrer la notion de handicap dans leurs pratiques. Accenture complète ainsi, son action en faveur de la diversité. En tant qu'organisateur de forums de recrutement, Talents Handicap accompagne de très nombreuses entreprises & organisations en France dans leurs recrutements de collaborateurs en situation de handicap. Participant actuellement à l'un de nos forums. L'entreprise Accenture recherche actuellement des profils : Imaginez, transformez et impactez le monde positivement : venez vivre au cœur du changement en tant que Consultant stagiaire Talent Organization / Human Potential L'équipe « Talent & Organization / Human potential » aide les entreprises à libérer la puissance du potentiel humain, de façon inclusive et responsable, afin d'accéder à un nouveau niveau de transformation du collectif. Vos principales missions : Accompagner le leadership (C-Suite) dans la définition de la raison d'être et des objectifs stratégiques RH Accompagner toute transformation (technologique, organisationnelle, culturelle) sur l'aspect humain (essentiellement sur les phases amont de cadrage des persona, analyse d'impacts, définition d'une stratégie d'adoption) en mobilisant les next gen technologies (IA, GenIA) Articuler de nouveaux modèles d'organisation pour répondre aux objectifs stratégiques Imaginer les métiers et les compétences de demain, créer les conditions de développement des collaborateurs à travers des parcours de up/re/new skilling qui assurent leur employabilité Transformer les Ressources Humaines en modernisant les outils (digitalisation, IA, GenIA, automatisation) et en orientant la RH vers ses activités « signature » stratégiques dans une approche I&D by design Véritable acteur du changement, vous proposez des projets de transformation majeurs et participez à leur mise en œuvre, alliant travail de recherche individuel et travail en équipe avec le client (workshops, interviews, présentation de recommandations, de plannings, étapes de validation). Vous êtes étudiant au sein d'une école d'ingénieur, d'une université ou d'une école de commerce, vous êtes à la recherche d'un stage de fin d'études pour une durée minimum de 6 mois. Vous avez un sens du service client et de l'initiative éprouvé, et une forte capacité à travailler en équipe Vous avez développé de très bonnes compétences analytiques, une capacité à appréhender rapidement des questions complexes, faites preuve de créativité dans la recherche de solutions Vous avez une forte appétence pour les nouvelles technologies et évolutions liées au digital. Vous avez un excellent relationnel, avez démontré de très bonnes capacités d'adaptation et de communication et avez goût pour le développement de la relation clients Vous parlez couramment anglais