Missions principales :
- Définir et mettre en oeuvre le plan de communication de la Direction des Achats, en cohérence avec la stratégie Safran Aircraft Engines.
- Déployer et suivre les actions de communication prévues dans le respect du budget et des objectifs fixés.
- Apporter un appui conseil en communication aux équipes Achats et garantir l'application des règles Safran.
- Développer des formats engageants pour la communication interne.
- Développer la communication externe et valoriser la marque Achats Safran Aircraft Engines sur LinkedIn SAE, en lien avec la communication Groupe.
Principales responsabilités :
- Centraliser et traiter les besoins et demandes de communication des membres du CODIR Achats
- Organiser les grands événements internes annuels : Bilans & Perspectives, Buyer's Day, Communauté H, Séminaire Managers H, afterworks, petits-déjeuners, journées portes ouvertes, etc.
- Concevoir et rédiger des contenus adaptés : articles, vidéos, affiches, newsletters fournisseurs, publications sur les canaux internes (Insite) et externes (LinkedIn Achats SAE).
- Imaginer et proposer de nouveaux formats ou canaux pour assurer l'impact et l'efficacité des communications internes : capsules vidéos, podcasts, sondages, pitch métiers, interviews collaborateurs.
- Valoriser les succès d'équipe par des temps forts réguliers (au moins une communication ou une célébration chaque mois).
- Élaborer des outils et kits de communication dédiés aux nouveaux arrivants et aux fournisseurs.
- Développer la communication événementielle à travers des formats variés : afterworks, petits-déjeuners, rencontres, séminaires, webinaires.
- Gérer et coordonner la communication lors de programmes spécifiques et événements inter-directions.
- Formaliser les contributions majeures de l'équipe Achats sous des formats attractifs : cartes, pense-bêtes, kits, infographies, capsules vidéo.
- Coordonner la création et la diffusion de contenus sur le compte LinkedIn SAE : articles, success stories, infographies, interviews, valoriser l'attractivité des métiers Achats et la marque employeur.
- Collaborer avec les responsables Communication des pôles métiers et des sites pour mutualiser les compétences et déployer les actions.
- Assurer une veille sur les tendances du digital, recommander des nouveautés, mesurer l'efficacité des actions (indicateurs d'engagement, taux de participation, visibilité).
Critères d'efficacité
- Réalisation d'actions en phase avec les attentes et besoins internes.
- Obtention de retours positifs de la part des clients internes.
- Impact et fréquence des communications valorisant les succès et projets Achats SAE.
- Qualité, pertinence et originalité des supports et des actions menées.
- Efficacité de la diffusion de l'information via des canaux variés et adaptés (Insite, LinkedIn, newsletters).
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