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Technicien / technicienne de maintenance de réseaux informatiques (h/f)

Fegersheim
Intérim
Technicien maintenance
Publiée le 15 novembre
Description de l'offre

Description du poste :
Manpower DIGITAL LILLE recherche pour son client, un acteur du secteur des services informatiques, un Technicien réseau informatique (H/F) En tant que Technicien / Administrateur Réseau, vous jouerez un rôle clé dans la maintenance et l'administration du réseau du site client. Vos responsabilités incluent :
- Assurer la disponibilité du réseau via des interventions physiques sur site.
- Respecter les normes qualité pharmaceutiques (BPF) et les procédures documentaires.
- Collaborer avec les équipes globales pour le suivi opérationnel.
- Gérer les incidents, demandes de service et projets techniques locaux.
- Maintenir les équipements réseau : Cisco, Hirschmann, WiFi, WAN, VLAN, Windows Server.
- Utiliser les outils internes pour le pilotage des activités et le reporting.
- Participer à l'amélioration continue et à la satisfaction client.
- Travailler dans un environnement bilingue (français/anglais) exigeant.
- Être force de proposition pour optimiser les performances réseau et les processus.
Nous recherchons un(e) Technicien ou Administrateur Réseau expérimenté(e), capable d'évoluer dans un environnement exigeant, notamment sur site pharmaceutique. Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre autonomie et votre sens du service ? Voici ce que nous attendons :
- Formation : Bac+2 minimum en informatique.
- Expérience : Première expérience réussie dans l'administration d'infrastructures réseau sous Windows.
- Compétences techniques : Cisco, Hirschmann, VLAN, WAN, WiFi, Windows Server.
- Langues : Bon niveau d'anglais (B2 minimum), indispensable pour échanger avec les équipes internationales.
- Soft skills : Autonomie, esprit d'équipe, rigueur documentaire, capacité à gérer les priorités et à être force de proposition.
- Permis B : Obligatoire pour les déplacements sur site.
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

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