Vos missions en quelques mots Sous l'autorité de la responsable de pôle et du DGS : -Traitement des dépenses de fonctionnement et d'investissement (sur marchés et hors marchés) : contrôle des bons de commandes, mandatement des factures, vérification des crédits, gestion des engagements - Traitement des recettes : P503, régies, subventions… - Assurer le suivi des retours TP sur les mandats et titres - Conseiller et accompagner les services - Renseigner les fournisseurs et les usagers - Assurer le secrétariat divers lié au service En coordination avec le DGS : - Participer à la préparation budgétaire des budgets (BP, BS, DM, CFU) et à l'élaboration des annexes financières - Participer aux opérations de fin d’exercices (rattachements, reports, pointage des comptes …) - Assurer le suivi de l’exécution budgétaire en lien avec les services - Renforcer la qualité comptable - Fiabiliser et sécuriser l’inventaire ; gérer les immobilisations, les cessions et acquisitions, l’amortissement - Suivre le FCTVA - Participer au suivi de l'exécution des marchés publics Avantages sociaux: Tickets restaurant valeur faciale 7 euros mutuelle groupe avec participation employeur Prévoyance maintien de salaire (contrat groupe) Chèques évènement - Noël- Culture Sous l'autorité de la responsable de pôle et du DGS : -Traitement des dépenses de fonctionnement et d'investissement (sur marchés et hors marchés) : contrôle des bons de commandes, mandatement des factures, vérification des crédits, gestion des engagements - Traitement des recettes : P503, régies, subventions… - Assurer le suivi des retours TP sur les mandats et titres - Conseiller et accompagner les services - Renseigner les fournisseurs et les usagers - Assurer le secrétariat divers lié au service En coordination avec le DGS : - Participer à la préparation budgétaire des budgets (BP, BS, DM, CFU) et à l'élaboration des annexes financières - Participer aux opérations de fin d’exercices (rattachements, reports, pointage des comptes …) - Assurer le suivi de l’exécution budgétaire en lien avec les services - Renforcer la qualité comptable - Fiabiliser et sécuriser l’inventaire ; gérer les immobilisations, les cessions et acquisitions, l’amortissement - Suivre le FCTVA - Participer au suivi de l'exécution des marchés publics Profil recherché Catégorie C ou B Possibilité de temps non complet 80 % Profil recherché Les " savoirs": - Connaissances du statut de la Fonction publique territoriale - Maîtrise des règles comptables et budgétaires de la comptabilité publique - Connaissances des procédures réglementaires de passation des marchés publics et des contrats - Maîtrise de la nomenclature comptable M57 - Notions et principes fondamentaux de la comptabilité générale - Acteurs et dispositifs comptables institutionnels - Procédures d'engagement, liquidation, mandatements comptables Les " savoir-faire ": - Savoir planifier le travail et gérer les priorités - Respecter les délais réglementaires - Savoir élaborer et suivre un budget, préparer les dossiers de mandatements, des dépenses et recettes, des demandes de subventions et des déclarations financières ? - Savoir mettre en œuvre les décisions des élus - Connaissance du logiciel métier de Berger Levrault appréciée Les "savoir-être": - Avoir le sens du service public (déontologie et discrétion) - Discrétion professionnelle et devoir de réserve - Savoir communiquer et avoir une bonne capacité d'écoute et de compréhension - Autonomie, Qualités organisationnelles - Être force de proposition - Capacité rendre compte et alerter la responsable du pôle et la DGS
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