Le groupe C2C : trois générations d’experts-comptables. Rejoignez une équipe de conseillers investis au quotidien dans une relation client que nous voulons humaine et bienveillante. Le cabinet : Notre cabinet d’expertise comptable accompagne depuis plusieurs années une clientèle diversifiée composée de TPE, PME et groupes locaux. À taille humaine, le cabinet est structuré autour de deux experts-comptables associés, impliqués au quotidien dans les dossiers et attachés à un fonctionnement basé sur la proximité, la disponibilité et la qualité des échanges. Nous accordons une importance particulière à l’autonomie de nos équipes, à la transmission des compétences et à un environnement de travail collaboratif et respectueux. Le poste : Vous prenez en charge un portefeuille structuré, composé de dossiers variés et à forte valeur ajoutée. Au-delà de la production comptable, vous êtes un interlocuteur privilégié de vos clients et participez activement à la qualité ainsi qu’à la sécurisation des travaux réalisés. Vous intervenez sous la supervision du chef de mission et de l’expert-comptable. Votre évolution : Selon votre expérience et votre implication, vous pourrez progressivement : • Gérer un portefeuille en toute autonomie • Devenir un référent technique au sein de l’équipe • Participer activement à la dynamique et à l’organisation du cabinet Votre profil : • Formation en comptabilité (BTS CG, DCG, DSCG ou équivalent) • Expérience d’au moins 5 ans en cabinet d’expertise comptable • Maîtrise des travaux jusqu’au bilan • Autonomie, rigueur et sens du service client • Esprit d’équipe et envie de vous inscrire dans la durée Pourquoi nous rejoindre ? • Portefeuille structuré et techniquement stimulant • Cabinet en développement avec une ambiance dynamique • Prise de poste rapide possible • Environnement favorisant l’autonomie et la montée en compétences Niveau d'experience souhaité : de 3 ans Formations ou diplômes souhaités : BTS CG DCG DSCG Maîtrise ou usage des outils suivants : Office ACD RCA Silae Soft-skills souhaitées : Engagement Motivation Autonomie Organisation Esprit d'équipe Rigueur
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