Financial controller h/f

Description de l'emploi:

Envolez-vous avec Airbus Helicopters !

Airbus Helicopters est à la recherche d'un Contrôleur Financier (f/h) pour rejoindre le Département Finance basé à Marignane, France.

Rejoignez-nous pour façonner l'avenir de l'aéronautique et aider à protéger des vies lors des missions accomplies grâce à nos hélicoptères.

Le site de Marignane, 3ème plus grand site industriel de France, proche de Marseille et Aix-en-Provence, connaît une profonde transformation pour offrir un environnement de travail high-tech, inclusif et respectueux de l'environnement.

Vous vivrez une expérience professionnelle unique, au coeur de la fabrication de nos hélicoptères.

Pour en savoir plus sur notre site et nos activités :

Vos futures missions :

Vos principales missions seront les suivantes :

Structure des coûts d'ingénierie

- Contrôle du périmètre d'ingénierie français (environ 2 300 employés internes, périmètre de 550 millions d'euros) :
- Proposition d'une structure de centres de coûts et de taux horaires reflétant les besoins opérationnels spécifiques.
- Analyse et explication des données financières.
- Élaboration des états financiers consolidés (France + Allemagne) (environ 3 700 employés, périmètre de 700 millions d'euros).
- Suivi des indicateurs financiers liés à l'activité d'ingénierie et aux ressources internes.
- Validation des taux horaires et présentation des résultats aux équipes opérationnelles.
- Référent pour les processus et méthodologies financiers spécifiques à l'ingénierie.
- Suivi des exercices budgétaires et prévisionnels.

Transformation de l'ingénierie

- Référent financier et accompagnement du processus de transformation de la valeur :
- Participation aux réunions de projet pour la préparation et la validation des jalons financiers.
- Gestion des analyses de rentabilité (création, suivi et validation).
- Proposition de clés d'allocation des coûts pour les différents programmes.

Autres responsabilités

- Représentant(e) Finance France auprès du pôle Ingénierie (réponse aux questions, formation financière).
- Animateur/Animatrice de l'outil de réservation (MyHours).
- Point de contact pour les questions financières du département Propriété Intellectuelle.
- Participation à la mise en oeuvre du nouvel ERP SAP.

Votre profil :

- Français courant
- Anglais niveau avancé
- Expérience de 2 à 5 ans en finance et contrôle de gestion
- Connaissance de SAP
- Maîtrise d'Excel/Google Sheets
- Bonnes compétences en communication
- Autonomie, capacité à challenger les parties prenantes, sens du service
- Des connaissances en ingénierie seraient un atout
- Agilité, esprit d'analyse et de structuration
- Ouverture d'esprit, créativité

3 Raisons pour nous rejoindre :

Nos : Six valeurs essentielles constituent le noyau de notre entreprise. Définies pour les employés par les employés, nos valeurs Airbus façonnent l'ADN de notre activité, en reflétant le mélange unique des qualités que l'on trouve dans chacun des membres de notre famille mondiale.

: Nous favorisons un cadre de travail inclusif et valorisant, où la diversité de chacun est appréciée et respectée. Une main-d'oeuvre inclusive et diversifiée est le moteur de l'innovation chez Airbus. Elle nous rend unique, contribue à une meilleure résolution des problèmes.

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Chez Airbus, nous construisons l'avenir ensemble et votre succès est notre priorité. Attendez-vous à un package de rémunération global, compétitif et transparent (incluant salaires, primes, intéressement, participation et plan d'actionnariat privilégié), conçu pour récompenser l'impact et la performance que vous apportez, à la fois individuelle et collective. Nous investissons dans votre épanouissement complet : développement professionnel (formation, mentorat, mobilité internationale), couverture santé, retraite, et un engagement pour un équilibre vie pro/vie perso soutenu (soutien à la parentalité, flexibilité).

Et pour votre quotidien, des avantages qui font la différence :

- Un CSE dynamique proposant de nombreux avantages (restaurant d'entreprise, centre aéré pour les enfants, associations et complexe sportif, indemnités de voyages, etc.).
- Facilités de transport : Profitez de nos navettes d'entreprise ou du remboursement de votre pass annuel de transport.

Notre processus de recrutement :

- Candidatez en ligne.
- Analyse de votre candidature par le service recrutement.
- Nos postes nécessitent une habilitation de sécurité, complétez le questionnaire qui vous sera envoyé.
- Réalisez les entretiens de recrutement : entretien RH et entretien technique avec votre futur manager.
- Recevez l'offre d'embauche !

Prêt à vous envoler ? Donnez une nouvelle dimension à votre carrière en candidatant en maintenant !

#LI-EM1

Cet emploi exige une connaissance des risques de conformité potentiels et un engagement à agir avec intégrité, comme base de la réussite, de la réputation et de la croissance durable de la société.

Unité légale:
Airbus Helicopters SAS

Type de contrat:
CDI
-
Classe Emploi (France): Classe F11

Niveau d'expérience:
Débutant

Famille d'emplois:
Maîtrise

En soumettant votre CV ou votre candidature, vous autorisez Airbus à utiliser et stocker des informations vous concernant à des fins de suivi de votre candidature ou de futurs emplois. Ces informations ne seront utilisées que par Airbus.
Airbus s'engage à assurer la diversité de sa main-d'oeuvre et à créer un environnement de travail inclusif. Nous accueillons toutes les candidatures, quels que soient le milieu social et culturel, l'âge, le genre, l'invalidité, l'orientation sexuelle ou les croyances religieuses des postulants.

Airbus est depuis toujours attaché à l'égalité des chances pour tous. En tant que tel, nous ne demanderons jamais aucun type d'avance de frais dans le cadre d'un processus de recrutement. Toute usurpation d'identité d'Airbus à cette fin doit être signalée à.

Chez Airbus, nous vous aidons à travailler, à vous connecter et à collaborer plus facilement et de manière plus flexible. Dans la mesure du possible, nous favorisons les modalités de travail flexibles pour stimuler la pensée innovante.