Le Comptoir Seigneurie Gauthier (170 magasins, 1000 collaborateurs), réseau intégré du Groupe PPG, N°1 Français de la vente de peintures et de produits de décoration aux professionnels, renforce ses équipes et recrute pour son point de vente situé à Langon. En tant que Vendeur(se) Comptoir H/F vous êtes polyvalent(e) et intervenez de manière sédentaire en faveur du business et de la tenue de l'agence avec pour objectif principal la satisfaction des clients dans le respect de la politique du Groupe. Ce poste est à pourvoir en CDD jusqu'à juin 2026. PRINCIPALES RESPONSABILITES Identifier les besoins des clients et les conseiller sur les produits en mettant en avant leurs aspects techniques grâce à votre expertise. Réceptionner, mettre en rayon et mettre à la teinte les marchandises. Participer aux actions de promotion et à la gestion quotidienne de l'agence (gestion des commandes, stockage, inventaires). Gérer les commandes et les facturations à l'aide d'un logiciel informatique interne. Pour en savoir plus PPG Les Interviews Colorées | Rahul - YouTube QUALIFICATIONS Diplômé (e) d’une formation avec une spécialité technique ou commerciale. Vous justifiez d’une expérience significative en vente directe, idéalement acquise dans le secteur de la distribution spécialisée auprès de des professionnels dans le secteur du second œuvre bâtiment. Doté d'un bon relationnel, vos qualités d'organisation et votre sens du commerce sont essentiels pour apporter un conseil et une qualité de service reconnue de tous. Dynamique et investi (e), vous appréciez agir avec polyvalence. La maitrise courante du français et la capacité à porter des charges lourdes sont impérative. La détention du permis CACES 1, 3 serait un plus. PPG pay ranges and benefits can vary by location which allows us to compensate employees competitively in different geographic markets. PPG considers several factors in making compensation decisions including, but not limited to, skill sets, experience and training, qualifications and education, licensure and certifications, and other organizational needs. Other incentives may apply. Our employee benefits programs are designed to support the health and well-being of our employees. Any insurance coverages and benefits will be in accordance with the terms and conditions of the applicable plans and associated governing plan documents.
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