Vos missions en quelques mots Accompagnement du développement territorial : - Appuyer la déléguée et les adjoints sur l'accompagnement des collectivités dans le domaine de l'urbanisme opérationnel et des procédures environnementales - Suivre la comitologie / les procédures de l'aéroport Beauvais-Tillé - Assurer le rôle d'ensemblier pour les projets en faisant le lien avec l'expertise des services métiers et en privilégiant une organisation en mode projet - Collecter la connaissance territoriale sur les projets en cours - Rédiger des notes administratives et de synthèse sur les projets territoriaux Suivi de l'animation et de la coordination des politiques territoriales : - Collaborer au suivi des dispositifs d'ingénierie (ANCT, Fonds verts, CRTE) - Soutenir l'animation territoriale entre les trois délégations en transversalité avec les services métiers - Participer à l'élaboration et au suivi des études territoriales thématiques Liaison hiérarchique : La délégation territoriale Ouest est composée du déléguée territoriale Ouest, de 2 Délégués territoriaux adjoints (A et B), d'un chargé d'études (B). Positionnement dans la structure : sous l'autorité hiérarchique du délégué territoriale Ouest. Relation fonctionnelle avec les deux autres délégations territoriales et avec l'ensemble des services métiers de la DDT, en privilégiant une organisation en mode projet. Relations avec l'ensemble des interlocuteurs externes intervenant dans les dossiers (services de l'État, collectivités, élus, bailleurs, bureaux d'études) Profil recherché Compétences techniques - connaître les grandes généralités des politiques publiques prioritaires du MTE, du MCTRCT, du MAA et du MI - être en mesure d'appréhender les principaux textes, règles et règlements sur les domaines de compétence de la DDT Compétences transversales - avoir une capacité d'écoute et de compréhension des besoins des collectivités, des porteurs de projet et des services en interne - avoir une capacité d'analyse et de synthèse - avoir la capacité à détecter les enjeux du territoire au regard des politiques prioritaires - savoir travailler en équipe projet Compétences relationnelles - savoir rendre compte et alerter à bon escient - savoir communiquer, argumenter, - être diplomate et pédagogue - adaptabilité Éléments de candidature Documents à transmettre Pour postuler à cette offre, l'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire Personnes à contacter sgc-rh-recrutement@oise.gouv.fr
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