Description du poste

Au sein de la Direction des Productions Événements, votre mission est de mettre en place et de fidéliser une communauté de freelances pour assurer un déploiement optimal des projets.

Pour cela devez :

sourcer et sélectionner :

* Identifier et rencontrer régulièrement de nouveaux talents pour élargir en permanence notre communauté de freelances,
* Gérer les annonces postées pour répondre aux besoins identifiés, depuis la rédaction des profils de postes et le choix des supports adaptés (y compris à l'étranger), jusqu'à la sélection et les entretiens avec les candidats experts en événementiel : Directeur de projets, Chef de projets, assistant projets, Directeurs logistiques, chargés de logistique, assistant logistique,

Piloter la communauté :

* Mettre en place, développer et mettre à jour une base de données de freelances pouvant intervenir sur le Projet, la Production ou la Logistique,
* Construire une grille de prix et une grille de compétences permettant de positionner les talents avec pertinence sur les projets. Assurer la mise à jour et l'enrichissement de ces grilles,
* Piloter les interventions des freelances sur les dossiers : planification, négociation du tarif, suivi de la qualité de la prestation, facturation et suivi du paiement,
* Être à l'écoute des talents et entretenir un bon relationnel avec eux pour les fidéliser.

Qualifications

Vous connaissez parfaitement tous les métiers de l'événementiel (Directeur.trice de projets, Chargé.e de projets, Directeur.trice de production, Chargé.e de production, Directeur.trice logistique, Chargé.e de logistique, graphiste, Directeur.trice technique, Régisseur...), vous avez un goût prononcé pour les rencontres, une bonne capacité d'écoute, un excellent relationnel, vous êtes reconnu.e pour votre sens de l'analyse, votre diplomatie, votre rigueur, votre leadership, votre adaptabilité, votre réactivité et votre capacité à gérer les priorités, votre anglais est courant : postulez !

Informations complémentaires

Processus de recrutement : 1 à 2 entretiens


L'ensemble des missions sont à effectuer dans le respect des process et des valeurs dictés par la politique RSE du groupe : production responsable, intégration et développement humain, participation aux causes soutenues par l'agence.

En tant qu'employeur responsable et engagé à construire un environnement de travail inclusif, nous offrons les mêmes opportunités aux talents de tous horizons, indépendamment de votre âge, origine, orientation sexuelle, handicap..

Experience: 5 An(s)

Compétences: Analyse statistique,Marketing / Mercatique,Techniques de communication orales, écrites et numériques,Réaliser une étude de marché, évaluer le potentiel d'un produit ou service,Sélectionner des canaux de communication

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Activités des agences de publicité