Au sein de la Direction des Ressources Humaines, vous intégrerez une équipe dynamique et engagée, et participerez activement au développement de la politique jeunes (stagiaires et alternants) et recrutement de l’entreprise.
Ce stage vous permettra d’acquérir une vision complète des enjeux liés à l’attractivité employeur, aux relations écoles et au recrutement.
Vos missions seront :
Vos missions seront :
🎯 Contribuer au recrutement de la région (CDI, CDD, alternance)
* Recueillir les besoins auprès des managers (cahier des charges)
* Rédiger et publier les annonces
* Assurer le tri des candidatures
* Réaliser les entretiens de préqualification
* Participer au suivi du processus de recrutement
🎓 Assurer le suivi et le développement des alternants recrutés
* Accompagner les alternants dans le développement de leurs compétences
* Réaliser des entretiens de suivi réguliers
* Assurer le lien avec les managers et contribuer à leur intégration et montée en compétences
🚀 Participer à des projets RH transverses
* Contribuer aux actions liées à la politique handicap et à l’égalité professionnelle
* Participer à l’animation d’ateliers et d’actions RH (intégration, relations écoles, etc.)
* Participer à la gestion administrative liée au recrutement et aux alternants
* Assister les RH opérationnels sur des sujets juridiques et administratifs du quotidien
* Contribuer aux actions de communication RH au niveau régional
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.