Gestionnaire recrutement h/f

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Détail de l'offre d'emploi GESTIONNAIRE RECRUTEMENT H/F

Notre entreprise :

Bienvenue chez R.A.S Intérim

Avec plus de collaborateurs et un siège social situé dans le 9ème arrondissement de Lyon, le groupe R.A.S possède plus de agences réparties stratégiquement sur le territoire français, avec une vingtaine d'agences en Espagne et une au Luxembourg.

Les valeurs DEQER et le savoir-être de nos équipes sont les principes qui nous guident au quotidien et animent chacun de nos projets, offrant un environnement professionnel bienveillant et collaboratif.

Rejoindre le Groupe R.A.S, c'est contribuer à une aventure humaine où la qualité et le bien-être des collaborateurs sont au cœur de notre stratégie d'entreprise.

Mission :

Besoin de polyvalence ? Vous aimez les défis RH ? Ce poste est fait pour vous !

Mieux que des compétences, le groupe R.A.S privilégie un savoir-être.

R.A.S Intérim recherche pour son agence de Montauban, un(e) Gestionnaire Admin RH-Paie H/F afin de renforcer son équipe

Être Gestionnaire Admin RH-Paie chez R.A.S, c'est être le pilier administratif de l'agence : vous gérez la paie, la facturation, les dossiers intérimaires et vous êtes en lien direct avec clients et intérimaires au quotidien

Vos missions

1. Gestion administrative et paie

Relevés d'heures : contrôle, saisie, régularisations et intégration dans les outils internes

Facturation : édition des factures définitives, transmission aux clients, gestion des préfactures

Paie : déroulement de la procédure mensuelle, édition des bulletins, contrôles Payé/Facturé, gestion des acomptes, CET, DFS

Dossiers intérimaires : DPAE, documents légaux (titre de séjour, habilitations), attestations, tickets restaurant

Outils de dématérialisation : paramétrage et utilisation des OD externes (Pixid, Temporaris, Baps, Pilott)

2. Recrutement et délégation de personnel

Accueil physique des candidats et intérimaires, gestion du standard

Passage d'annonces et sourcing des candidats

Entretiens d'embauche, gestion des inscriptions et tests ️

Traitement des commandes clients et délégation de profils (missions courtes, longues durées, CDI)

Suivi des missions, fidélisation des intérimaires et gestion des recrutements CDD/CDI

3. Polyvalence & support équipe

Accueil des prospects, clients et partenaires dans les valeurs de l'entreprise

Contribution au développement des CDII : identification, fidélisation, gestion administrative

Participation aux activités urgentes ou prioritaires de l'agence

Appui au Chargé d'Affaires ou Responsable d'Agence lors de visites clients

Profil :

Titulaire d'un BAC+2/3, vous avez une expérience dans le travail temporaire ou en service RH/paie ?

Vos atouts :

Rigueur et sens de l'organisation : la paie ne pardonne pas les approximations

Excellent relationnel, compétences commerciales et humaines

Vous aimez relever des défis et atteindre des objectifs ne vous fait pas peur

Vous êtes volontaire, avez envie d'apprendre et appréciez les environnements dynamiques

Vous vous reconnaissez dans ce profil ? Ce poste est fait pour vous ! #RejoignezL'aventureRAS

Nos valeurs DEQER

Dépassement : Ambition Initiative Investissement professionnel

Esprit d'équipe : Solidarité Considération Démarche collective

Qualité : Rigueur Satisfaction client

Engagement : Intégrité Respect des accords

Reconnaissance : Valorisation des résultats et respect

Formation & intégration

Rejoignez-nous et bénéficiez d'un parcours d'intégration complet !

Parce que votre réussite nous tient à cœur, nous vous accompagnons dès votre arrivée avec une formation adaptée.

Formation initiale : dans le mois suivant votre prise de poste, une semaine de formation sur notre siège social à Lyon pour démarrer dans les meilleures conditions. On s'occupe de tout

Formation complémentaire : deux mois après votre arrivée, une seconde formation sur nos outils métiers (durée maximale d'une semaine). Et là encore on s'occupe de tout

Informations pratiques

Horaire hebdomadaire : 37 heures / semaine

Du lundi au vendredi avec un jour de RTT par mois

Salaire mensuel : Fixe brut entre et (primes comprises)

Avantages : Tickets restaurant ️, mutuelle familiale, remboursement à 50 % des transports en commun

De nombreux autres avantages vous attendent !

Processus de recrutement

Entretien visio avec notre équipe recrutement interne

Entretien en présentiel avec le responsable d'agence

Vous pouvez découvrir les témoignages authentiques de nos collaborateurs sur notre site web et nos réseaux sociaux, pour un aperçu réel de la vie chez R.A.S.

Dans le cadre de notre politique diversité, toutes les candidatures, y compris celles de personnes en situation de handicap, sont étudiées à compétences égales.