Chargé de projet média alternance h/f

Au sein de la Direction Communication et Marque d'AXA France, l'équipe Média définit et pilote la stratégie de diffusion des campagnes publicitaires du Groupe, sur l'ensemble des canaux : digital, média, affichage urbain. En lien direct avec les équipes créatives, les régies et agences média, l'équipe assure la cohérence des briefs et l'efficacité des actions menées. Dans un contexte dynamique et innovant, vous rejoindrez une équipe à taille humaine, où votre mission sera d'accompagner la responsable dans la gestion des campagnes et d'apporter un regard neuf sur les enjeux concurrentiels. L'objectif global du poste est de contribuer activement à la valorisation et à la performance des campagnes médias d'AXA France.

Sous la responsabilité de votre tuteur, vos missions seront les suivantes :

- Participer à l'élaboration des campagnes médias en coordination avec les équipes internes et l'agence média, du brief jusqu'au bilan.
- Prendre le lead sur les sujets de veille concurrentielle et présenter vos analyses aux équipes.
- Constituer des dossiers stratégiques pour valoriser les campagnes et les actions de la direction en interne.
- Contribuer aux réunions internes et collaborer avec l'agence média, l'agence de publicité et les partenaires externes (régies publicitaires, économétrie).
- Suivre les aspects financiers : gestion des devis, facturation et investissements médias en lien avec le contrôle de gestion.
- Rédiger les comptes-rendus de réunions et assurer le suivi des actions.
- Assurer une communication claire et synthétique avec les différents interlocuteurs.
- Proposer des initiatives pour optimiser la performance et la visibilité des campagnes.

Nous sommes persuadés que pour bien prendre soin de nos clients, nous devons commencer par bien prendre soin de nos collaborateurs ! Les avantages que nous proposons à nos salariés sont nombreux.Nous choisir, c'est bénéficier par exemple :
- D'un package de rémunération complet comprenant un salaire fixe, un complément de rémunération variable, des primes, de la participation et de l'intéressement, la possibilité d'acquérir des actions AXA, ou encore des solutions d'épargne avantageuses ;
- D'un cadre de travail flexible jusqu'à 3 jours de télétravail possible par semaine (selon profil du poste), des tickets restaurant pour les jours télétravaillés ou encore une participation à l'achat d'un écran ou fauteuil ergonomique ;
- D'une politique visant à concilier vie personnelle et vie professionnelle avec 28 jours de congés payés, entre 14 et 16 RTT selon les années, des formules de travail à temps partiel ou encore des jours d'absence rémunérées pour la rentrée scolaire ou un déménagement par exemple ;
- De la possibilité de s'engager pour une cause qui vous tient à coeur grâce à nos associations telles que AXA Atout Coeur, AXA Compétences Solidaires ou encore AXA Prévention ;
- Et bien plus encore ! Perspectives de développement des compétences et de carrières immenses, CE, conciergerie, offres privilèges, soutien en cas d'épreuve personnelleOn s'arrête là, la liste est longue !