Moniteur d'atelier

Le moniteur d'atelier encadre l'activité au sein de structures dédiés aux salariés handicapés ou connaissant des difficultés d'insertion. Il aide à les faire progresser vers l'autonomie par le travail. Un métier encore méconnu et pourtant en plein développement, réservé aux candidats désireux d'évoluer dans le secteur social.

Quel est le rôle du moniteur d'atelier ?

Le moniteur d'atelier encadre la production au sein d'un établissement réservé aux salariés handicapés ou en situation de difficulté professionnelle/personnelle.
Son rôle est hybride, à la fois celui d'un responsable de production et d'un éducateur spécialisé. De là des missions mixtes :

• VERSANT PRODUCTION
  • • constituer les équipes selon les compétences de chacun
    • adapter les postes de travail et les plannings
    • superviser la production ; veiller au respect des normes de qualité, de sécurité et d'hygiène
• VERSANT ACCOMPAGNEMENT
  • • garantir l'accueil des nouveaux salariés
    • aider les salariés et valoriser leurs savoir-faire
    • mettre en place des outils d'évaluation des progrès personnels
    • participer à des réunions pluridisciplaires.

Quelles sont les compétences attendues ?

En tant que travailleur social, le moniteur d'atelier se doit de posséder deux qualités indispensables : l'empathie et la résistance émotionnelle. Sa patience et son sens de l'écoute lui permettent d'inspirer rapidement confiance.

Doté d'un grand sens du collaboratif et d'une présentation avenante, il sait s'adapter à tous types d'interlocuteurs et motiver une équipe.  Il est dynamique et toujours force de proposition. Il n'hésite jamais à valoriser l'autre.

En contact avec des personnes fragilisées, le moniter d'atelier sert de repère fiable. Il doit donc nécessairement faire preuve d'organisation, de rigueur, et avoir le sens des priorités.

Les avantages et les inconvénients du métier du moniteur d'atelier

Quelles formations pour devenir moniteur d'atelier ?

Il a fallu attendre 2016 pour que la profession de moniteur d'atelier soit officiellement reconnue par la création du CBME (certificat de branche de moniteur d'atelier). Celui-ci est une certification de niveau IV (Bac) inscrite au répertoire national des certifications professionnelles.

Cette formation est dispensée sur tout le territoire par les organismes habilités : Unaforis et Afpa. Elle se compose pour moitié de cours théoriques, pour moitié de stages de terrain, le tout réparti sur quatorze mois.

Bon à savoir : le certificat est également accessible via la VAE (validation des acquis de l'expérience).

Quel est le salaire du moniteur d'atelier ?

Le salaire du moniteur d'atelier dépend essentiellement de son expérience, ainsi que de la convention collective (CC) dont relève son employeur ;

• CC66 : établissements et services pour personnes inadaptées et handicapées 
• CC51 : établissements privés d'hospitalisation, de soins, de cure et de garde à but non lucratif

En moyenne, la rémunération du moniteur d'atelier se situe entre 1500€ et 1700€ pour un premier poste, et entre 2500 et 3000€ mensuels en fin de carrière.

Quelles sont les évolutions de carrière ?

L'expérience du moniteur d'atelier lui permet de prétendre à certains métiers de la même famille, via la validation de formations complémentaires :

• Chef d'atelier
• Educateur spécialisé
• Chargé d'insertion.

Qui emploie des moniteurs d'atelier ?

Les moniteurs d'atelier exercent principalement au sein de deux types de structures :

• les ESAT (établissements et services d'aide par le travail)
• les EA (entreprises adaptées).

On en compte environ 2000 sur tout le territoire.

Les moniteurs d'atelier peuvent également être recrutés par tout établisement recevant des adultes handicapés ou en difficultés d'insertion sociale/professionnelle.