Rattaché(e) au DRH Groupe, vous prenez en charge le développement RH sur une population de 2 000 personnes environ, en multi-sites. Vos missions principales sont les suivantes : - vous mettez en place les méthodes et processus d'évaluation des collaborateurs; vous identifiez et gérez les potentiels;...
Le/la futur(e) collaborateur(trice) prendra la responsabilité de la fonction RH sur un périmètre de 100 personnes et aura pour principales missions : - Conseiller les opérationnels sur tous les domaines des RH (législation sociale, formation, rémunération, entre autres) et notamment sur les recrutements,...
Votre fonction ressources humaines s'étend aux 160 personnes de la société. Vous êtes conseil et force de proposition dans les décisions opérationnelles et stratégiques. En particulier, vous contribuez à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet d'entreprise en termes de recrutement, formation,...
Rattaché(e) à la Direction Générale, vous prenez la responsabilité de la fonction Ressources Humaines du site de Lyon. Interlocuteur(trice) au quotidien des salariés, vos missions sont les suivantes : - S'assurer de la qualité des relations sociales : animation des Instances Représentatives du...
Vous avez la responsabilité de l'ensemble de la gestion des Ressources Humaines sur le site et êtes le bras droit du Directeur de site. A ce titre : - Vous mettez en oeuvre la politique sociale du Groupe et veillez à son application, - Vous êtes le garant du respect du droit du travail et de la qualité...
Paris•CDI•De 70 000 à 100 000€
Rattaché au Directeur Général, le titulaire du poste aura pour missions principales : -Animer une équipe RH de 4 personnes, dans un contexte de conduite du changement et de projets à forts enjeux (opérationnel et intervenant particulièrement sur les relations sociales, le droit du travail et la...
CDI
Rattaché(e) au Directeur Général et au Directeur international des Ressources Humaines, vous aurez la Direction de différents Départements et vous appuierez, dans la définition des grandes orientations de la politique RH de la filiale et dans leur application, sur vos équipes qui seront réparties...
Oise•CDI•De 55 000 à 56 000€
En étroite collaboration avec le Directeur des Ressources Humaines de la région et avec le soutien des équipes dédiées au développement des Ressources Humaines, vous aurez la responsabilité des Ressources Humaines de la population siège (environ 250 personnes). Vous serez un(e) véritable partenaire...
Rhône•CDI•De 90 000 à 100 000€
Mission: Véritable animateur et référent de la politique RH sur un périmètre de 1200 personnes réparties sur différents pays (Europe et Asie), vous supervisez une équipe de RRH locaux et conseillez le management. Vous partagez votre connaissance approfondie de l'ensemble de la fonction RH de...
Paris•CDI•De 80 000 à 100 000€
En étroite relation avec le DRH France, vous prenez en charge deux missions principales. En premier lieu une mission de HR Business Partner sur la population technique (principalement ingénieurs et techniciens). Vous intervenez dans cette optique en véritable partenaire et conseil auprès des directeurs...
